やってられんし。

運転資金の不足、霧のなかの事業方針、事業の選択と集中の欠如、不均衡な要員配置、やってもやっても減らないでかえってつみあがる一方の実務、過重な労働時間。

自分に振られている目先の業務に集中しても処理しきれない。
これは自分の処理能力の問題ではなく組織の問題だ。

自分のできることは最大限協力している。
次は職責を果たすべき人間がもっともっとしっかりやってほしい。
こっちが最前線で火を消しているうちになんとかしてくれ。
（以前俺がやる、と考えたこともあるが、余りに目先のものを大量に渡されているのでそちらに集中せざるを得ない。もう改善案なんか考える余裕はない。）

大丈夫なんだろうか、この会社。


財務大臣よっぱらっちゃって会見ですか？


会社も国もどうなっちゃったんだか。