感情的な部下には
部下の中には、怒りっぽい、切れやすい人もいるでしょう。上司としては、親身に指導しようとしても、やりにくいという感覚を持つと思います。知っておいていただきたいのは、感情には波があるのが一般的であるということ。一週間、一カ月の周期で変動する人もいれば、朝は不機嫌だが、夕方に向かっておだやかになる人もいます。食事前の空腹時はいらいらする人も多いでしょう。コーチングするタイミングを見計らうのが秘訣です。
3月23日、コーチング一日一話(今日から始める「気づき」の365項目)の言葉です。
こんばんわ。
体調とかもあるのはたしかですね。
どこかが痛いのを我慢していたりいろいろな状況もある。
コーチングはあくまでも導くということが大事ですね。
本人が意識して出来るようになろうとしなければ絶対に出来るようになりませんね。
様子みながらタイミングを見計らいます。
今日も一日がんばります。
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