公務員の方へ

国も地方自治体も数字からすれば、

すでに財政破綻している状態である

といっていいのではないか、と思うほどです。

この状態を改善するには、よくある老舗の旅館の立て直しのドラマみたいな
ことになるのだと思います。

まず、このまま惰性で続けていけば借金は膨らむばかりである
ということをはっきりと認識していただきたいと思います。

当たり前ながら

無駄をなくする（虚礼廃止・補助金の見直し）
使えるものは生かして使う
人材の適材適所
（短期の移動はやめる・業者との癒着や情報漏えいの監督は厳しく）
嫌な仕事を率先して引き受ける（委託はやめる）
年金・退職金が多い人たちは仕事をしない
（その仕事を若い人たちに回す）

公務員給与は引き下げないと財政はもちません。
物価は低めで時間があるならむしろずっと豊かに暮らせるはずです。
むしろ公務員のストレスを軽減しましょう。


議員やOBの口利きのぜったい禁止（張り紙でもしましょう）

たとえば、若い人たちの意見を反映させる場として
事務効率化委員会みたいなものをつくるとか。
あるいは市民との意見交換とか。

公務員がボランティアに参加して何が必要かを知ることも
必要ではないでしょうか。

危機感をもてず改革に不向きな上司があちこちにいる、ということではほんとうに困りますね。

ぜひこのブログをそういった上司に読んでもらってください。



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　心さわやか所沢　　所沢いいところだわ

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