違法の限りを尽くす同社に、行政が異例の行動！
違法の限りを尽くす「ジャパンビバレッジ東京」は都労委の今回の処置について「違法行為は無かった」と開き直り、更に民間求人サイトで募集するから問題ないと言い放った。法律を無視し労働者を蔑ろにする、この強気の姿勢は何処からきているのでしょうか。ジャパンビバレッジの管理する自販機とサントリーの商品は完全ボイコットですね。
諸悪の根源は安倍晋三にあります、一日も早く総理大臣も国会議員も辞めて下さい。
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違法の限りを尽くす同社に、行政が異例の行動に踏み切りました！
— ブラック企業ユニオン／総合サポートユニオン坂倉昇平 (@magazine_posse) 2018年8月17日
「東京都労働委員会が都内の複数のハローワーク…に対し…サントリーのグループ会社「ジャパンビバレッジ東京」（東京）に求職者を紹介しないよう通報した」
都労委、求職者紹介の中止要請 職安に異例の通報https://t.co/iO4TGVZFPD
サントリーグループの自販機大手ジャパンビバレッジの支店長が従業員に送ったヤバすぎるメールを入手。「有給チャンス」というクイズを出され、正解しないと有給休暇を取得できない。それどころか不正解だと「降格」される。降格のリスクを冒さないと有休取れないとか、どんなブラック企業だよ… pic.twitter.com/zBLQ2TQCeJ
— ブラック企業ユニオン／総合サポートユニオン坂倉昇平 (@magazine_posse) 2018年8月17日
ジャパンビバレッジ団体交渉。組合員の暴露。この支店長はミスをした従業員の尻を蹴り上げ、「公開処刑メール」と称してミスの経緯・謝罪内容等を支店の全従業員にメールし、結婚で休暇をとった従業員に「休みが多すぎるから休み削っとくね」と発言し、朝礼が気にくわない従業員の尻を蹴り上げていた。
— ブラック企業ユニオン／総合サポートユニオン坂倉昇平 (@magazine_posse) 2018年8月17日
違法の限りを尽くす「ジャパンビバレッジ東京」は都労委の今回の処置について「違法行為は無かった」と開き直り、更に民間求人サイトで募集するから問題ないと言い放った。法律を無視し労働者を蔑ろにする、この強気の姿勢は何処からきているのでしょうか。ジャパンビバレッジの管理する自販機とサントリーの商品は完全ボイコットですね。
諸悪の根源は安倍晋三にあります、一日も早く総理大臣も国会議員も辞めて下さい。
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