思うようには

◆◆言うは易く、行うは難し

　当たり前のことではありますが、「約束を守る」というのは大事なことです。約束は大きなものもあれば、小さなものもあり、長期のスパンのものもあれば、短期スパンのものもあり、人との約束もあれば、自分との約束もあります。私たちは日々の中でいろいろな約束をしながら生きていますが、時々、この約束が守れず、人に迷惑をかけたり、事がうまく行かなくなったりで自己嫌悪に陥ったりしますね。

　今日は日中、ある組織の理事会に出席をしていましたが、出席問題が議論となりました。理事である以上出席は義務のようなもので、参加することが前提です。ですから、欠席の多い理事に対して、問題であることの指摘があるのは当然だと思います。ですから、出席をしないといけないのです。

　しかし・・・・

　まあ、私の場合ですが、自社の仕事と他の組織の理事会とを天秤にかければ、もちろん自分の仕事を取ります。どうしても、やむを得ない仕事が発生すれば、何をおいてもそのことを優先します。それが、大栄電機工業の社長としての責任だし、おそらく、多くの経営者がそうだと思います。でも、他の組織のことをないがしろにしているわけではないのです。

　とういうことで、やむを得ず仕事を優先して、他の組織の理事会に参加できなかったりするわけです。しかし、そんなことが多いと、やはり、正しい指摘が入りますね。今回は私に対する指摘ではないようでしたが、人ごととは思えず、少々苦しい気分でした。

　「言うは易く行うは難し」、なかなか理想の姿を演じきれない自分がいて、日々、葛藤をしております。まあ、それもある意味、人間らしいのですが。いろいろな意味で、「人のふり見て我がふり直せ」かな、などと思っておりました。


◆◆４０代からの仕事

　昨日の続きですが、３０代にある程度仕事が出来るという評価を固めてくると、４０代は「周りを巻き込んだ、より責任範囲の広い仕事」を要求されるようになりますね。このあたりの年齢になってくると、社会性のある仕事振りが要求されてきます。仕事をやるにおいても、責任態度のある、腹の据わった姿勢が要求されます。問題が起こったときも、そのことから逃げず、最後まで後始末の出来る、そんな仕事ぶりです。

　要するに、「逃げない、逃げられない」「言い訳できない、言い訳するな」「俺が周りを、、周りがあって俺がある」です。

　そして、５０代の仕事です。今、私は５０代を驀進中です。５０代の仕事は、今は語るのを止めましょう。とりあえず、身をもって示すこととして、これからをしっかり生きてゆきたいですね。また、「５０代の仕事はこうだ」と、まとめることが出来た時にブログに書くこととしましょう。