7月21日、横浜桜木町・ブリーズベイホテルにて2012年度のキックオフ・ミーティンを開催しました。今年で3回目を迎える当ミーティングは、普段全国各地で仕事をしているナカノ株式会社の社員が一堂に介し、交流を深める場です。
既に4月から年度は始まっているのですが、7月は当社にとって創業月という重要な月であり、昇進・昇格の辞令もこの7月に合わせて出されます。そうした背景もあり、敢えて7月をキックオフとしています。
さて、昨年同様、第一部は研修です。昨年はDiSC分析を行いましたが、今年は第22回YMSでも少し行った、ソーシャルスタイル分析を行いました。
講師はYMSでも大変お世話になっている、山本伸之先生です。
この分析では、全員にあらかじめ思考行動傾向のテストを行い、自分の行動傾向(「コントローラー」、「プロモーター」、「サポーター」、「アナライザー」の4つに分類されます)を把握してから臨んでもらいました。
それを四象限にプロットした結果がこちら。当社はどうやらP型(プロモーター)とA型(アナライザー)が多いようです。ただ、全体的に中心に集中しており、極端に傾向が振れている人が少ないということも言えそうです。
次に、各タイプごとに分かれ、自分にとってやる気が高まる時、逆に下がる時はどんな時かを話し合ってもらいました。
去年のDiSC同様、やはりタイプごとに重要と思うポイントが違ってくるものだと思いました。その傾向の違いは、模造紙への書き込み方一つとっても違ってきます。
続く第二部は、会場を移しての懇親会。今年の新年会以降、新たに当社の仲間に加わった新入社員8名の紹介と、昇進した4名への辞令交付がありました。
つづいて、一昨日公開した新ホームページの紹介と趣旨説明を行いました。
最後は恒例、当社独特の「ヨイヨイヨイショ!」で締め。以前もご説明しましたが、これは当社のルーツであるぼろ屋さんが、まだ機械の発達していなかった時代に、品物の荷造りや荷揚げなどを行った際の掛け声が元になっています。その場にいる全ての人が力を合わせ、「ヨイヨイヨイショ!」と荷揚げの動作と共に掛け声を挙げます。私達が自分たちのルーツに思いを馳せると共に、社員のため、家族のため、取引先様のため、そして世の中のために困難をものともしないという気概を込めています。
さて、来週からまた張り切って参りましょう!!
繻るに衣袽あり、ぼろ屋の窪田でした
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