目が覚めたけど、既に(行きたくない病)罹患、初期症状だけど………オー面倒だ！
とは言いつつ資料を作らないといけない。
昨日ある程度揃ったので作り込みに入るが、基本方針(大綱)でだいたい5ページ、資料として15ページ………担当課に半日で校正させるから………あっ！明後日の午前中まで………
それ考えたら………起きないと………仕事にいかないと………まずい！
うー、行きたくないけど………最後のお勤めの一つですな。来週の(令和２年度事業計画協議の)役員会に上程して了承を得て事業計画予算の本格的な詰めにはいるし………。
最後の予算案だな………就職して初年度から庶務だったから予算策定の仕事につき、それから予算とは関係ないポジションには………一度も外れてないわ。予算原案を作ることばかり………若いときに某課にいると予算作成には携わらないんだけど、その課に初めて配属されたのは課長補佐のポジションだったから予算案のメインで、やっぱり予算積算は担当業務だったし………
それを考えると、良かったんか悪かったんか………いやはや、38年間………38回の予算案作成(今は統括なので目を通すだけで実際に積算しないけどね)だもんな。
でもね、一回もパーフェクトで決算することはない。だって、予めの算出なんだから、業務内容なんて水商売に近いのでいくらでもぶれるしね………。
今年度の決算は俺が説明するんではないけど、そこそこ順調らしいが来年度の予算案の基礎にもなるし、あと３週間したら原案がほぼ出来上がるので楽しみではあるんだがね………当初予算案との乖離はどれくらいあるか………積算者がどれくらいの能力(先を読む力、情報収集能力、経験値の加味、普段からどれだけ数値を把握しているか、それをいかせるか？)を判断する材料になるからね。
Y女子なんぞいつも外れていたな………何年やっても向上心がない。
ま、先が見える。昇格するしないはこういうところも判断材料なんだよね………。
おっと、書きすぎた！時間がない！起きようっと❗
朝御飯！腹減った！(笑)
うん、元気が出てきた………。取りあえず出勤…………ま、仕方がない………仕事に・……行こうか………。
