面接官は会社のために人材は探していないが真実

こんばんは！医療牛だよ♪


面接官は会社のために
人材は探していないが真実なんだ。



どういうことかと言うと、自分が気に行った人でないと
採用しない面接官がいるんだよ。



でもね、多くの面接官がそうとも限らないんだ。



面接ではしっかりと質問をすることが大事なんだけど
僕は、余り面接では質問をしたことが無いよ（；￣ー￣Ａ アセアセ



数十件も面接に行って約半分の確率で採用になるわけだ。



でも、質問をしたからと言って
確実に採用されるともかぎらないよ。



分かりきった質問は
面接官もしらけるだろうし



そういう人は採用になんかしないんだ。




仕事ができる人は質問がうまいと言われているけど
ただ単に、しゃべるのがうまいということではないのかな？



もっといえば、色々なつっこみが出来る人なら
いろんな質問が出来ると思うんだ。



質問が出来ない人は、質問できる事を探すことができないし
何を質問すればいいのかもわからないことが多いんじゃないの？



実はね、僕もそうなんだ（；￣ー￣Ａ アセアセ



質問なんて、何を言えばいいのかも
どんなことが分からないのかさえ分からないんだ。



質問が出来る人でも、うまい質問は
採用される確率はかなり高いと思うよ。