熱い想いに 後押しされて
熱い想いを 形に 変えて
暑い季節から 始まった
リーダーシップ・トレーニング(全8回)が いよいよ
残り 2回と 成りました!
昨年1年間を かけて 温めてきた リーダーシップ・トレーニング。
リーダーには、リーダーシップが必要だ! マネージャーには マネジメントが必要だ!
そのことを知らずに そのことを学ばずに 現場で その位置に 配置される・・・
だから現場では・・・
利用者本位が 進まない・・・ チームワークが 成り立たない・・・
さらには、独裁政権者などの 人罪(罪づくりな人)を 作り出してしまう・・・
さあ、リーダーたちよ、学びの時間がやってきた!
記念となる第1期受講生は、定員12名のところ10名の方が集まり、熱い想いの方々が、
学びを深めております。
組織内の リーダーをやっている人、
地域活動で リーダーをしようと考えている人、
自らの学びを深めて、これからの人生に活かそうとする人・・・
組織とは何かを学び、学びとともに現状を見つめてみると、さまざまなことに
氣づき、さらに熱い想いに促され、行動する。
まさに、リーダーとは行動です。
すると すると
ここにきて 途中からでも 学びたい! という 熱い受講者の方が 緊急参加!
どうなるかなあと 心配なんて ふっとぶぐらい 積極的に参加され 学ばれ
もう、ずいぶん一緒にいるかのような 雰囲気に!
最初から 学ばれている方も なんとも 温かく 受け入れてくださって・・・
本当に 意識の高い 方々なのだなあと とても うれしくなりました。
そんな リーダーシップ・トレーニングも 修了まで あと 2回!
主催 および 講師である 私も 驚いているほど 11名の受講者の皆様の
グループダイナミクスにより 心動きまくる日々を 過ごしています。
あと2回は いよいよ リーダーとは何かを 深め さらに 行動できるように
学ぶ時間です。
さあ、いよいよ ラストスパート! ・・・
ちょっと、プログラムが間に合わないから、補講になるかもなあ・・・
念のため 会場 おさえとこっ
熱い想いを 形に 変えて
暑い季節から 始まった
リーダーシップ・トレーニング(全8回)が いよいよ
残り 2回と 成りました!
昨年1年間を かけて 温めてきた リーダーシップ・トレーニング。
リーダーには、リーダーシップが必要だ! マネージャーには マネジメントが必要だ!
そのことを知らずに そのことを学ばずに 現場で その位置に 配置される・・・
だから現場では・・・
利用者本位が 進まない・・・ チームワークが 成り立たない・・・
さらには、独裁政権者などの 人罪(罪づくりな人)を 作り出してしまう・・・
さあ、リーダーたちよ、学びの時間がやってきた!
記念となる第1期受講生は、定員12名のところ10名の方が集まり、熱い想いの方々が、
学びを深めております。
組織内の リーダーをやっている人、
地域活動で リーダーをしようと考えている人、
自らの学びを深めて、これからの人生に活かそうとする人・・・
組織とは何かを学び、学びとともに現状を見つめてみると、さまざまなことに
氣づき、さらに熱い想いに促され、行動する。
まさに、リーダーとは行動です。
すると すると
ここにきて 途中からでも 学びたい! という 熱い受講者の方が 緊急参加!
どうなるかなあと 心配なんて ふっとぶぐらい 積極的に参加され 学ばれ
もう、ずいぶん一緒にいるかのような 雰囲気に!
最初から 学ばれている方も なんとも 温かく 受け入れてくださって・・・
本当に 意識の高い 方々なのだなあと とても うれしくなりました。
そんな リーダーシップ・トレーニングも 修了まで あと 2回!
主催 および 講師である 私も 驚いているほど 11名の受講者の皆様の
グループダイナミクスにより 心動きまくる日々を 過ごしています。
あと2回は いよいよ リーダーとは何かを 深め さらに 行動できるように
学ぶ時間です。
さあ、いよいよ ラストスパート! ・・・
ちょっと、プログラムが間に合わないから、補講になるかもなあ・・・
念のため 会場 おさえとこっ
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