他人に迷惑にならない範囲で自分の意見を

しない写真付きで日記や趣味を書くならgooブログ

おそまつ? 

2016-02-19 10:37:33 | 誰が指導者、判断者
かの有名な電気会社、崖っぷちにいる。誰かヘルパーはいないのか。正しい判断のできるひと、倫理観のある人、私利私欲の直井人。しかし、従業員、カストマーを大切に、そして、リーズナブルな利潤を得ること。取締役の皆さん、しっかりしてよ。

就活の問題点

2015-11-15 12:55:43 | 誰が指導者、判断者
何故問題となる。この自由の世の中で自由ではない。何故、大企業と中小企業とその他(範疇にない)に分けるのか。大企業へ就職すれば、安泰と思う学生がいるが、そこへ入社できるのは、ほんの一握りだ。大企業は優遇されすぎ、不正が出てきている。一部だ。責任感の欠如だろう。他の会社は必死のパッチで倒産しないように努力している。意の識が違うのだ。自分を生かせる、やりたいこと、思うようにはならない。わたしは、一律、9月就活解禁、4月入社。学生は、もっと、学生時代をいい意味で楽しみ、基本的な人間として生きていくためのことをまなぶべきである。専門家しすぎる学部、そんなに急いでどうする。自分で判断、方向性、人生の路を決め、会社の選択も立ち位地を考えてすべきだ。社会人になれば、考え方、努力の仕方、が要求される。とにかく、本当の競争のスタートラインを一本ですべきであろう。、

不祥事(大企業)

2015-11-12 18:00:20 | 誰が指導者、判断者
企業の不祥事なぜ相次ぐ。大企業で、経営トップ関与、責任者が出てこない、長年にわたって不祥事。その理由として、強壮に勝った者が順次、相談役までいく。不正が解っていても決断力なく、判断力なく、保身のため、数年間過ごし、バトンタッチで終わる。高報酬、高退職金を手にして、不祥事が発覚すれば、頭を下げるのみ。自ら一人で会見できない。人間としての節操なく、その場が過ぎれば責任忘れる。自分が起こした事業で、大企業なみにした社長、たくさんおられる。世の中のために、社員を思い、責任は全て自分と。このような人のことを考えたことがあるだろうか? 報道関係も、インタービュする連中をもっと、慎重に選び、内容ももっとチェックすべきだね。日本もここまでおちたか。これからの若い人たちにいいことをと思うのは、私だけか。伝統文化、伝統芸能をもっと普及必要。大阪の文楽問題はね。このへんで。

大企業の責任体制は

2015-09-29 11:58:11 | 誰が指導者、判断者
最近は、国内の問題とか、世界の問題とか、関係なく、すぐに、広まり、情報として、流れる。東芝問題、VWの問題、東洋ゴム工業など、誰を馬鹿にしているのだろう。普通に考えても、おかしいと。立派な人たちの集団で考えられないことが起こる。マスコミも、報道はするが、後始末になると、うんともすんとも言わなくなる。しっかりした態度と判断力で、公正な報道をすべきだ。何故、誰が、いかにと言ったW.Hを考えて、仕事をしているのかね。言い出すと、きりがないね。高給取りの方々よ、それ相応に頑張らなくてはね。この辺で。