給与をもらう以上は

給与をもらう以上はサラリーマンです
そこには資格も職種も関係ありません

そして給与をもらう以上は「プロ」です

・プロは仕事を「つくって」「回して」「稼ぐ」
・プロは花形部門の行列に並ばない
・プロは「バタバタしている」姿を見せない
・プロは「事後報告」を上手に使う
・プロは本を買うとき棚の隅から隅まで買う
・プロは出張に行く前に「報告書」を提出する
・プロは会議の書記を自ら引き受ける
・プロは社内キーワード検索でトップに名前が出る
・プロはキャリアのレールチェンジを考える
・プロは群れることに不安を、孤独に安心を求める
・プロは一ヵ月の自己投資費用を銀行の封筒につめる


【つくる】与えられた仕事をこなすだけでなく、自分で仕事を新しく創出すること
【回す】　つくった仕事を円滑にまっとうさせること
【稼ぐ】　利益を生むこと


サラリーマンを長く続けてきたという事実は、社会的な信用力につながります。
転職ばかりすれば、金融機関からの信頼度が低いというばかりでなく、
クレジットカードの審査に通らないということになります。

■ダメ上司の３つの特徴
１．未来の構想ではなく過去の武勇を語る
２．社内政治に長けているけれど、業界外に人脈がない
３．判断能力がなければ愛もない

■事実と解釈を混ぜない
事実と解釈を混ぜて報告してしまうと、事実を見ることができず、
思わぬミスジャッジが誘発されてしまいます。

■会議の目的
「情報共有」「意思決定」「一致団結」
　会議というのはこの３つのうちのどれかです。

理解しているつもりでも
改めて活字で読むと感じるものがあります

年度代わりな３月月末
新年度を新鮮な気持ちで迎えたいところです