老健スタッフ募集 【京都】

９月に入り今年も残り４か月となりました




ケア・スポット梅津は年間１２０日　ひと月１０日以上の休日と
１日労働時間は９：００から１７：３０とゆとりある労働環境です

給与額だけに目を向けるのではなく充実した生活には何が必要かを考えています

だから仕事漬け希望の方は来ないでください

”やる時にはやる”　そして結果が身内業界では無く、世間に認められる人材となってください


こんな私たちと共に老健にチャレンジしませんか？

どうせ働くなら給与以外でも多くのことを学び取れる方が将来を思えば良いことと思います

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男性　無資格　って言う方の応募も増えて居ます
介護業界が打ち止めになる前に早く経験値を上げてマネジメントを学んで置くことをお奨めします

女性の方は
企業に比べて男女平等感は高い業界です
同世代ＯＬらの仕事と比べてどうなのか??という視点も忘れてはいけません

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待遇に格差はあっても
時間は平等です

今までしなかった格差分の努力をするのか？
それとも一発逆転のアイデアを産み出すか…

シルバー産業はまだまだ成長途中ですが
ピークは2025-2050年ということを忘れずに
今、介護職で30歳の方なら
40-50歳代と言う管理者になっていても良い年代になります
そのころには今以上に難しい舵取りかもしれません