本日派遣会社との面談で派遣契約の継続意思を表明しました。
多分契約条件が悪くならない限り
現状維持なら契約更新はできるでしょう。
ただ派遣先の企業本体はそんなに景気がよくないそうで
正社員のリストラがありそうな雰囲気が漂っているとの噂も!?
だから正式に契約更新ができるまでは
油断は禁物という事でしょう。
現場の実務としては必要とされていると思うし
評価は良いと感じていますが要は肝心のギャランティが出せなければ
企業としては派遣社員なんか切る時は切りますからね。
あとはよい返事を待つことにしましょう。o(^-^)o
多分契約条件が悪くならない限り
現状維持なら契約更新はできるでしょう。
ただ派遣先の企業本体はそんなに景気がよくないそうで
正社員のリストラがありそうな雰囲気が漂っているとの噂も!?
だから正式に契約更新ができるまでは
油断は禁物という事でしょう。
現場の実務としては必要とされていると思うし
評価は良いと感じていますが要は肝心のギャランティが出せなければ
企業としては派遣社員なんか切る時は切りますからね。
あとはよい返事を待つことにしましょう。o(^-^)o