寝屋川市倫理法人会(一般社団法人 倫理研究所)

私達は毎週水曜日 早朝6時30分から1時間ホテル ニューコマンダーでモーニングセミナー(異業種交流会)を開催しています

260827第707回金井 仁氏

2014年08月22日 | 平成26年度 モーニングセミナー

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<モーニングセミナーの案内>
8月27日(水)第707回
テーマ「私の社会人々生と倫理法人会」
講話者  金井 仁 幹事 寝屋川市倫理法人会

260827金井仁氏 (^o^)(^o^)(^o^)(^o^)(^o^)(^o^)(^o^)(^o^)(^o^)(^o^)(^o^)
日付 8月27日 水曜日     
第707回 寝屋川市倫理法人会モーニングセミナー報告
役員総数:22名 
役員朝礼:全体参加人数 13名・自単会参加人数 **12名
M/S :全体参加社数 28社・参加人数  ******28名
M/S :自単参加社数 22社・参加人数  ******22名              
93/22 =23.7%
未入会員:2社 **2名
入会者 :0名


<役員朝礼の前と後>
 リハーサルを行うだけのユトリのなさ!役員はいったい何を考えているんだい!
それを知ってか知らぬか、朝礼1分前のアナウンスもする方もする方である。
「開始1分7秒前!ハイ!並んで!並んで!」諸事なしに皆が並ぶ。リハーサルもその調子で出来んのかね?決め事を守る、守る守らぬはそんなに厳密なもではない。
 うまく逃れれば得をすると考えるのが大変な誤りである。開始15秒前には整列してキョーツケでしょ!
(朝礼委員はどこまで役員朝礼のかかわりを感じられているのでしょうか?)
『エエッ!。責められるのでしょうか!私が・・・』

<MS運営>
 会場のBGMがピタッと開始2分前に止まると同時にベルが5秒間キッチリと鳴る。「夢限りなく斉唱!」の言葉が終わるか終らないうちに伴奏が入る。最後伴奏が終わると同時に「朝の挨拶!」・・リーダーは飛ぶように出て登壇する、なんと清々しく凛とした会場であろう。
 「17ヶ条斉唱!目次をお開き下さい!」いいですね、この会場を震わせる進行ここまではいいです。この先の輪読からです問題は。みんなで合唱すば怖くない!の大合唱です・・・。これでは積極性は養えませんでしょう!むかしはよかった、むかしはとかったと懐かしむひと誰ですか?
(知らなければ知らないで、それが自然という事になることの恐ろしさ)

<朝食会>
 ある時、研究所の研究員がM/Sの輪読で「ミスをおかしても訂正出来ない輪読の合唱はやめて一人一区切りの輪読をしましょう」と。
そんな些細なことにいちいち目くじらを立てなくとも、みんなが合唱して楽しくやっていればいいのにと思っていた。
しかし「積極性を養いそして、素直(すなお)に訂正に従う。それを培う場がこの会場です」と話されました。
講話者が「今まで自分の考えていたミスは誰にでもある問題だからと思っていたことがなるほどと納得がいったこと」を云われて感動したお話です。
(そうですよね!、輪読の合唱は止めたらどうです?委員長・・・)
(「心配性は、怠け者の暇つぶし!」が印象に残ることを誰か云われていました)     
------------------------------------------     
 <会長挨拶>
 先週見たテレビ番組で感動したお話とのことですが、自閉症の息子の動作が感情の表現で何を表しているのかという事を世界の国に発信された英国の作家の事でした。
 たしか先週の会員スピーチでその事をいわれて、この下の欄に書いたつもりでしたが・・。もうひとつインパクトが弱かったようで、わかりにくくて申し訳ありません会長!先週はお休みでしたでしょうか?
 

<会員スピーチ>
 息子の将来のことを思い研究員に倫理指導を受けられたお話。
芸能界はなかなか糊口をしのぐことさえ難しいのに憂き身をやつしているので相談すれば「先手の挨拶をしていますか?奥様に!」エエッ!嫁に先手の挨拶!!と咄嗟に疑問に感じられたかどうかは分かりませんが、とにかく100日実践をはじめられたら今まで家に寄り付かなかった息子がチョコチョコと帰ってくるようになり、少しづつコミュニケーションが計れている様子。
そうでしょうとも今朝もM/Sでは、自作自演の2役をこなして頂きましたもの・・・。
(次回がお楽しみですね!会員スピーチ。2役に限らず3役4役も可?)                          

 <本日の講話内容・感想・気付き>
 新しく赴任した地域でトラブリ、業績の低迷が続き、一時は統合されるかもとの危機にまで落ち込みその時に倫理に出会ったという。
それから「職場の教養」で朝礼を行うようになり、自身の取り組み方針も変えられて3ヶ月後から業績の上昇が見られるようになった。
そして今年の4月はその支社が30年ぶりに社長表彰を受けることが出来たという。なぜそうなったかわからないが、皆の気持ちが変わったことだというような事を仰っていました。
(きっと心の経営がそうさせたのだと思いますが・・・・)
 

<次週のモーニングセミナーの案内>
 9月3日(水)第708回    
テーマ「今期のお役を頂いて」    
講話者  浅野 行平 北地区長 大阪府倫理法人会
    中川 秀臣 副地区長 大阪府倫理法人会
       栄福 三也 普及拡大委員<朝食会での事>
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 平成26年9月MS講師一覧(予定)

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260820第706回赤松 和弘氏

2014年08月07日 | 平成26年度 モーニングセミナー

8月13日のMSは、お盆につき休会です。

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 <モーニングセミナーの案内>
8月20日(水)第706回
  テーマ「信誠万事、心はいつも黒字でござる!」
  講話者  赤松 和弘氏 (枚方・交野倫理法人会副専任幹事)

20140820MS

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日付 8月20日 水曜日
第706回 寝屋川市倫理法人会モーニングセミナー報告
役員総数:22名
役員朝礼:全体参加人数 17名・自単会参加人数**14 名
M/S :全体参加社数 29社・参加人数 ******29名
M/S :自単参加社数 21社・参加人数 ******21名
93/21=22.6%
未入会員:0社
入会者 :0名


<役員朝礼に出かける前>
 2度寝は厳禁のところ寝てしまい、早朝のやらねばならぬことが出来ずにM/S会場へ行こうと玄関で靴を履いて「さあ~出かけるぞ!」カバンを持って一歩踏み出し思いだす。
ポケットに汗ふきハンカチが入っていないことを・・・。また靴脱いでまた履いて。外に出れば何やら不思議な空の色、ピンクの雲が縦断している。これは怪しいぞと思ったら、なんと広島で集中豪雨
あり、異常な災害が起こったという。東の空を見やれば朝焼け雲、今日は雨かと思ったが天気は崩れず暑いだけ。
「暑さ寒さも何のその」と言ってはみてもやっぱり暑い。でも負けないぞ!

<MS運営と違う事>
 昨日他単会のM/Sに参加して思った事はある女性の方が懇親会の席のスピーチで「私は職場で、昼食の時に仲間の皆さんと会話をまじ合わせながら食事をいただいています。しかし考えてみますと仕事の話が中心で、それでコミュニケーションが取れていると思っていましたが、それが今朝の講話をお聞きして間違っているっことに気付きました」と。
サイコロをころがして話題を決める朝礼を見られて仰いました。素晴らしい気付きだと私も思いました。ガンバレユミちゃん!
(よその事書いて自分のとこはどうしたのですか?)

<朝食会での事>
 少し時間が経つとコーヒーを注いで回る人が必ず出てきます。日頃、自宅では絶対にされないのではと思われるような方が注いで回られます。M/Sへ来ますと心、気持ちが「純情」すなおになります。
それが自己革新の第一歩だと思います、喜んでいただく。「我 万人のしもべとならむ」倫理研究所の創始者は亡くなる2か月前に宣しておられます言葉です。有り難うございます。
(欧米の奴隷文化のなごりは「我 万人のしもべとならむ」の理解は出来んでしょうなぁ~)    
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 <会長挨拶について思った事>
 集団的自衛権の言葉が会長から発せられますとご本人のどちら側にも傾きがなくとも、人それぞれで我田引水にとらまえます。
倫理に叶うようにする、政治の話は難しいと思う。だから政治や宗教の話は倫理法人会では避けています。倫理なき政治のお隣の国々のようにはなりたくありませんですゥ~。
(あなたが勝手に思っているだけの事でしょう、それを公にしていいのでしょうか?)
 

<会員スピーチ>
 両家のお墓参り家庭愛和の元となす。NHKTVドキュンメンタリー「君が僕の息子について教えてくれたこと」。”万人幸福の栞”第6条「子は親の心を実演する名優である」を思い出しながら見ていました。
もしご覧になっていない方は再放送がありますどうぞ見てください。感動のドキュメンタリーらしいです。

 <本日の講話内容・感想・気付き>
 ちょっとどこにでもいる税理士先生と違います、本日の講話者は俳優としても、大いにではないですがだいぶ活躍されていますので、セリフの記憶力は大変すばらしい方です。
力の入り方が違います。演技力も抜群です。黒字化面リエキングの赤字仮面をやっつけるシーンは、現実にそうできることを切に切に願っています。
頼むぞー!オゥ!僕らの仲間、赤胴鈴の助、じゃあなかった黒字化面リエキング。
 

<次週のモーニングセミナーの案内>
8月27日(水)第707回
テーマ「私の社会人々生と倫理法人会」
講話者  金井 仁 幹事 寝屋川市倫理法人会
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260806第705回川又 久満氏

2014年07月30日 | 平成26年度 モーニングセミナー

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<モーニングセミナーの案内>
8月6日(水)第705回 

(前日は幹部研修です、お忘れなく!)    
テーマ「倫理経営のワンステップ」    
講話者  川又 久満氏(名誉専任研究員 倫理研究所)

260806川又久満氏

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 日付 8月6日 水曜日
第704回 寝屋川市倫理法人会モーニングセミナー報告
役員総数:22名
役員朝礼:全体参加人数 12名・自単会参加人数***11 名
M/S :全体参加社数 30社・参加人数 ********31名
M/S :自単参加社数 23社・参加人数 ********23名
93/23=24.7%
未入会員:0社  0名
入会者 :0名


<役員朝礼>
 今朝の役員朝礼は、あの小うるさい弁天小僧キカズの助がチェックリーダーです。
昨夜は幹部研修で、さんざん講師の研究員からどこでもあまり出来ていないことを聞かされているせいか、小うるさくイチニッサン、イチニッサンと・・・・。
 幼稚園じゃあるまいし、車メーカーでもあるまいにいい年の大人の経営者が集まっているんだぜ!と思いながら、講師の研究員は後ろに下がって見ているだけ。ちょっと拍子抜けしたようなチェックリーダーザマーミレーの落穂ひろい・・・。
(ことばが過激な役員朝礼ですね!。マイナスイメージが強すぎますが・・・)
『学びが実に浅薄極まりないですね!。さとーきびを見習ったら・・・甘いですか』

<MS運営>
 前アナウンスで『「栞」の輪読の合唱は控えること、とする』、栞の一字一句に向き合って、真剣に取り組む。それが読み手も、リーダーも自分を高める心磨きが出来るのである。「はい!」と一番に輪読参加の「ひよどりの托卵子」・・、講師から「人に譲ることも自分磨きだ」とチクリと刺されていい気味いい気味・・・。ワンステップが我ままを取ることと見つけたりなんていい気になっていると、白板の準備をササっと人にされてしまったり油断も隙もないセミナーの会場・・。

<朝食会>
 ジャック・スパロウ君。先ずは海賊船の出航合図「オ~ッ!」から始まり、参加者にマイクが・・・。
最初の頃、寝屋川へ行くのは気乗りがせずイヤだったが、この頃は何となく足が向く気がして、今朝もやって来たという。家庭も事業も健康も、M/Sに参加してそして純粋倫理を学んで本当に良かったと・・・。
 実践すれば正しい事がすぐ分かる・・。またひと月に1回程度の参加しか出来ない方が、栞の表面しか読んでいなかったことに今朝のお話で気付きましたという。自分の我がままをとるM/Sの一時間だと思いますとキレイな声で言われていました。
------------------------------------------        
<会長挨拶>
 大阪府倫理法人会の会長ご夫婦は2年間の在任期間中に、お二人で何と590回のM/Sに参加されたという。これは驚異的な回数であること。結果、奥様の健康、家庭の愛和、事業の健全、すべて「栞」にある通りの事であることを実証されました。
我が単会も期末の目標にまい進して皆様のおかげで、目標の達成が昨日出来たこと。栞、第4条「万象我師」にある「自分を改める、自分を変える、実践をされる」というような事を云われていた気がしました。

 <会員スピーチ>
 倫理法人会という、怪しげな団体の群れの中に埋没をしてしまうかと思いきや、さにあらず。なんと今では毎月、奥様のご先祖の墓参りも欠かさないという。
それで喜んでもらえて神戸の中華街で必ず食事をして帰られるという。夫婦愛和のお手本です。鏡です。見習いたいです。
 

<本日の講話内容・感想・気付き>
 栞の輪読は、積極性を養う重要な要素なのです!。リーダーが間違いを正す、訂正する学びなんです。訂正も簡単に出来るものではありません。
読み手の間違いに気付かずに過ぎてしまう場合や、気付いてもタイミングが計れずにチャンスを逃している場合、それを磨き高める実践の場なのです。
わずか一時間の間の学びが、経営者にとっての最高の気付きの最適なチャンスでなくては純粋倫理ではありません。と言われていたように思います。


 <次週のモーニングセミナーの案内>
8月20日(水)第706回
  テーマ「信誠万事、心はいつも黒字でござる!」
  講話者  赤松 和弘氏 (枚方・交野倫理法人会副専任幹事)


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260730第704回松浦 一樹氏

2014年07月24日 | 平成26年度 モーニングセミナー

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<モーニングセミナーの案内>
7月30日(水)第704回
テーマ「夢を追いかけろ」~少年課刑事から共生社会実現へ~
講話者 松浦 一樹氏
(NPO法人エンデバー ジャパン統括事業長)

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日付 7月30日 水曜日
第703回 寝屋川市倫理法人会モーニングセミナー報告
役員総数:22名
役員朝礼:全体参加人数 12名・自単会参加人数**10名
M/S :全体参加社数 29社・参加人数 ******29名
M/S :自単参加社数 23社・参加人数 ******23名
未入会員:0社  0名
入会者 :0名


<役員朝礼>
 ハイ!今朝もやってきました魔の人具責めなー会場へドンドンドン!ちがいましたモーニングセミナー会場でした。スミマセン間違いまして。
 役員幹事が能動的に動くとこうなるんや!とイメージで出来上がった朝礼、ところが「一分一秒が遅れたところでどうってことはありません」という気持ちは、せっかくのイメージ全てを音を立てて崩れさせていきます。
今朝の役員朝礼45点辛いです。すみません!チェックリーダー、スパルタ精神がこの暑さでチョッとなよっていました。後始末もしましょうネ!
(後始末やってますよ!)『やって頂いてる後始末以外の後始末です』
(それは誰の仕事でしょうか?)『気が付いた人の仕事です』
(そんな漠然とした仕事ですか?)
『漠然となんかはしていません。アナタの頭がバクゼンでしょう!』

<MS運営>
 本日の栞輪読は第11条「万物生々」長いところです。その昔、輪読は一人で読む。するとリーダーは間違いをチェックするのでお互いの学びが磨きあえた。倫理法人会にもN方面長時代からか、グローバル化(笑い)が顕著になり、皆が仲良く唱和すればよいという風潮が育ち、間違いきちがいは誰も訂正できなくなりました。それで委員会!
(ワタシもそうは思いますが、まちがいを指摘されて訂正を要求している単会もありますよ・・。)『どこですか?それは!』
(M単会の専任幹事は、厳しく取り締まりをされていますよ・・・)
『御用提灯をもって、御用!御用!は楽しいですが!・・・』

<朝食会>
 マンネリ化を刷新しようと、進行役を新しい若い会員にお願いして2回目。オーナーシェフの仕事をこなして、早朝のM/Sへ出て、そしてマイクを握る。
前夜の仕事の疲れを癒せるお役であれば喜べるが、まだ楽しんでやってもらえるまであと?回、頑張ってね!ジャック・スパロウ君。
「人がコメントをしている時はちゃんと聞く、それが少し足りませんね!」と有難いお言葉を頂戴しております。
(有難いお言葉は誰レ?)『いいません!それは企業秘密の個人情報です』
(秘密って!、アナタが無理矢理に「お言葉」を書いているのでは?)
『違います、ちゃんと電話して聞きました!』(わざわざに?・・・)     
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 <会長挨拶>
 長崎県佐世保市の高校生のショッキングな事件。怒ったことも、叱ったことも無いという先生に教育された現在の子供達は異常な育ち方をしている。
これぞ倫理道徳が地に堕ちている現在社会の姿である。倫理法人会は、企業(経営者)が社会人(社員)を育てている貴重な場所である。私たち経営者はしっかりと倫理に基づいた「心の経営」をめざし、自社の従業員に対して心の教育に取組むようにしたい。とおっしゃていたような気がしましたが・・・。
(企業の行う教育の重大な時代、倫理法人会は社員教育には欠かせませんが?)『まず経営者からということでそれがずっと続いて、社員従業員に届いて
いないところもありますが、「職場の教養」等を使っての活力朝礼が徐々に浸透してきたように思います』
 

<会員スピーチ>
ありません                            

 <本日の講話内容・感想・気付き>
 子供達を教える教師自身が怒られたこともなければ、叱られたこともない、そんな教育者が現在の多い。
 子供の頃に世話になった警察官の言葉が心に響き大きくなって子供たちに本当の勇気を与えられる警察官に自分もなりたくて刑事になったが、官僚組織のありかたと自分の思い描くあり方にギャップを感じ障害者就労施設へ取り調べに行って自分の迷いがはっきりと晴れたという。
それが活き活きと働く障害者の姿だった。
これこそが子供の時に思ったあの警察官の思いやりのある言葉だったことを思い出しそれに取り組む。

<次週のモーニングセミナーの案内>
8月6日(水)第705回 (前日は幹部研修です、お忘れなく!)    
テーマ「倫理経営のワンステップ」    
講話者  川又 久満氏(名誉専任研究員 倫理研究所)
(^o^)(^o^)(^o^)(^o^)(^o^)(^o^)(^o^)(^o^)(^o^)
 平成26年7月MS講師一覧(予定)

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260723第703回塩川 哲郎氏

2014年07月16日 | 平成26年度 モーニングセミナー

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<モーニングセミナーの案内>
  7月23日(水)第703回
 テーマ「常に明朗であるために」
 講話者 塩川 哲郎氏 
(一社)倫理研究所法人スーパーバイザー

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日付7月23日 水曜日
第703回 寝屋川市倫理法人会モーニングセミナー報告
役員総数:22名
役員朝礼:全体参加人数 13名・自単会参加人数**12名
M/S :全体参加社数 23社・参加人数 ******23名
M/S :自単参加社数 19社・参加人数 ******19名
92/19=21%
未入会員:0社  0名
入会者:0名


 <役員朝礼>
 チェックリーダーは久方ぶりのスパルタ天使。「キョーツケ!」から揃っていない「心得斉唱」のやり直し。挨拶実習の「ハイ!」の練習。みた目をキレイにしましょうネ!「一、二で下げて、三、四で上げる!」。
指は密指で私は天使?。会員スピーチの「なしはダメ!」今朝は役員朝礼の始まりがウロウロしていたので、2分超過しましたが誠に見事にできました。
(何があってもミゴトなんでしょうか?)
『それは何があってもシゴトなんです!』
(キンローカンキでしょうか・・・?)『第10条です!漢字でかく』

<MS運営>
 ホテルの宴会場係りの人が変わられて、M/S会場がいつもよりキレイに清掃が行き届いている感じでいましたら、行動旗の両側の標語がありません。
アレレ!!どうしたのかな?探すと、奥の倉庫にありました。I副会長がさっそく取り付けてくれました。有難うございます。今日からこの会場は、夕方からビアーホールになるとのこと。屋台も出て楽しそう、そんな中でM/Sができればきっと来場者は難なく50%は超えるよね~。
(会は盛り上げれば良いというものでもありませんと聞きましたが?)
『多くの若者が来るようになったが、いつの間にか会は消えて統合されたという』 
(「日本創生」という理念が共有されていなければならないと思いました)
『良くできました。○!』
 

<朝食会>
 トロピカルなプリンセスは若いのにエライ!。眠い目をこすりこすり、♪はるばる来たぜネヤガワぇ~、♪う~ず巻く痛み乗り越えてー、♪松葉の助けを借りながら♪食事の挨拶いただきますと、後ろ姿で聞いてた君の♪み~ちは倫理の夜明けも近い~♪ 
いいぞ!サブちゃんの替え歌。負傷の身でホントよく来てくれました。役は人を動かすですね。ありがとう!ジャック・スパロウ君、マイクの運び屋に徹してくれていたけど本領発揮してね!
(先週でしたかパイナップルプリンセスとか何とか言っていましたが?)
『夏バージョンで、次週はキウイにマンゴウにしたいと思っています・・・。』
(M/Sの報告になんでフルーツが毎週なんでしょうか?)
『柿や栗は秋になれば入れましょう』(日本的でよろしい)

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 <会長挨拶>
 昨夜の幹部研修から人の関係の順序で1は配偶者、2は親祖先、3は子供、4は社員(従業員)5は取引先・・・。
 人は自分自身を尊重する広さ、大きさでしか相手を尊重することができない事。恐れは責め心を生む。劣等感はそれをジャンプして優越感に浸っていた頃は人を尊重することはなく、責め心でいたことが分かった。「自分を大切にする」それを心がけるというようなことを仰られていた気がしました。
(あの~演壇が、行動旗とずれていたのを御存じでしたでしょうか?)
『そうそう、役員朝礼の時に気がついていましたが即行できなかったですね』
(即行すれば良いことを出来なかった言い訳より、それがための朝礼です)
『そうですね、本当に役員朝礼もM/Sのリハーサルの一環と捉えることにします』
 

<会員スピーチ>
  板書・役員朝礼までは、本日のスピーチ担当者はお休みであることが分かりませんでしたので、役割確認で欠席することが分かりました。やはり役割確認ですね!急遽スパルタ天使のスピーチです。さすがは副委員長「ハイよろこんで!」と食品添加物についてのチェック実践を行っていますという。からだによくない添加物ノンアルコールビールにも含まれていますと云われていました。
(体内で消化できずに体に溜っていく食品添加物、要注意ですね!)
 

<本日の講話内容・感想・気付き>
 「常に明朗であること」のテーマは多くの気付きを頂きました。「言葉の原点は【愛】と【恐れ】の二通りかない」「苦難の大本は恐れである」「明朗は人の天性」責め心は必ず自分自身の心の貧しさ、自分自身の起こってもいない恐れから発している。恐れを捨て去ると明朗にならざるを得ない。

  どうすればよいか?それは、人間は体験からでしか学べない。それが実践であり、M/Sで週一回学ぶことである。愛とは信じること、まず自分自身を信じることであると教えていただきました。
(寝屋川初参加の1名と他単会のレギュラー3名のご参加、感謝、感謝、感謝です)

<次週のモーニングセミナーの案内>
7月30日(水)第704回
テーマ「夢を追いかけろ」~少年課刑事から共生社会実現へ~
講話者 松浦 一樹氏
(NPO法人エンデバー ジャパン統括事業長)


  (^o^)(^o^)(^o^)(^o^)(^o^)(^o^)(^o^)(^o^)(^o^)(^o^)
 平成26年7月MS講師一覧(予定)

 平成26年8月MS講師一覧(予定)

(チラシをクリックすると拡大表示されます)

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