意識を変えないと処遇は変わらない

夏からの介護冊子での連載「けあすぽ便り」の
各月号の素案を練る作業

最近流行のセミナー関連の資料に目を通すと
現場でどういうことに困ってるかが見えてきます

マンパワー不足が大きく解消されることなく
介護業界は経過していますが
介護処遇改善に関するいろいろな論評にも目を通します

処遇改善交付から加算へ
処遇は明らかに数値上も増えています

では、それで生活は変わったか？
意識は変わったか？という点までの確認は為されていません

増えた分だけ、携帯に使い
増えた分だけ、余暇に使う...では実感は湧かないでしょうし

それ以上に、給与が増えた原資
プロとしての自覚
こうした意識面での変化が無さそうに見えるのは私だけ???


邪推ですが
この周辺含めたセミナーが増えているのも気のせいでは無さそうです