弁当業界が凌ぎを削るなか、ファンデリーの差別化は社員全員が管理栄養士・栄養士の資格を持つ
しかも全て女性社員(←自分的にここは重要なポイント)
弁当の注文を受けるオペレーター業務からメニュー開発、さらに営業活動までこなす
ファンデリー利用者一人一人に応じたきめ細かい栄養相談にも乗る
村上龍さんも言ってましたが、いつの日か、ヘルスケアのリーディングカンパニーとして旋風を巻き起こす可能性を秘めていると自分も感じた
これからの動向を注目してみたい会社業態です
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