正社員登用フォローアップ研修？？

６月９日に配られ、今日までに申し込みを
しなければならない、
『正社員登用フォローアップ研修』の参加申し込み・・・・・。

日本郵政グループについてとか、
日本郵政グループ社員に期待する姿とか
選考試験を振り返るの座学の後に、

グループディスカッションがあってその後に

講話があります。

講師である支店管理者又は正社員登用合格者による

・・・・・・。

たまらんなぁ～～～～。

まさかとは思うけど、正社員登用合格者の
自慢話を延々と聞かされるのでは・・・・・？？
（笑）

な～んて、冗談半分でも一瞬思ってしまったわたしに、
参加資格なんてあってもなぁ～～～～、
と思ってしまいました。

しかも、一応これが行われるのは

土・日なんよねっ。

確かに、機械担当とか・・・・・ならば、土日は暇なんだろうけど、
わたしの場合、土日が肝

（特に土曜なんて、睡眠時間１時間もない俺でも
来てくれ、な～んて言われている程、人不足なので・・・・・。

日曜も日曜で、小型のバルク投げの仕事と、
何故か２階配達区分の要でもあるのだ。

動けるわけがない・・・・・）

なので、申し込みはできんでしょうなぁ～～～。

ちなみに、その他の注意事項に

Ｈ２３選考の募集要件は現在のところ未定ですので・・・・

とか、

集合研修への参加は、勤務時間外とし交通費は自己負担となります。

とか、

集合研修への参加は、Ｈ２３選考の合否に影響するものでは
ありません。

とか、書いてあります。

・・・・ぉぃぉぃっ。

なけなしのお金を惜しんで、
参加するであろう
期間雇用社員さまに、それはあんまりでしょう・・・・？？

少し試験が有利になるように配慮しないと駄目でしょ・・・・・・。

なんの為の、フォローアップ研修なのでしょう？？

これでは、フォローにすらなってないのではないかと、
突っ込みを入れまくるこてくんなのでした。
（笑）


ＰＳ・本気で合格を目指すなら、まず、これに参加して、
一応、やる気をみせておく必要があると、
こてくんは推察しますが、

わたし自身は去年のテスト以来身体を壊してしまったので、
もう動けません。

若者に郵政の未来を託しましょう。（笑）

ではではっ。

ＰＳ・多分今年、正社員登用の試験があっても
試験自体が名ばかりで合格者はほとんど
でないのではないかと・・・・・・

なので、もしも試験があって合格したら、大いに自慢してくださいねっ。