郵便局。
２月からは主力な業務を昼に移し、
「深夜勤」を減らして人件費を減らす方向に
移行するのですが・・・・。
未だに超詳しい話は、開始のミーティングで
ちょびちょび話すだけで、
「ほんとに詳しい話をしているのかよ～？」
状態であります。
ただ、「深夜勤」にも、生活がかかってますからねぇ～～～～。
昼間に仕事時間を移すなんて事になったら、
５万円くらい給料が減るんですよ。ええ。
元々の給与が少ないので、異動する人なんて
ほぼ皆無で・・・・。
しかも上の方が、現場をちゃんと見ずに
段取りを仕切るものなので、
２月からの混乱は必至・・・・。
２月っちゅうたら、学生の試験とかもあるので、
結構重要なお手紙とかいっぱいあるんだけどなぁ～～～～。
なんでこんなタイムテーブルなのよぉ～～～～、
なんて思っています。
（でも、４月は４月で忙しいんでしょ？
６月は『株』とかあるし・・・・
３月にやると、みんな定年退職を前倒ししそうだし・・・・）
しかも、コロナ禍などで当日に休む人も続出中で、
なんか、同一労働同一賃金な裁判を訴えて『勝訴』したものの、
「だったら、正社員のお休みを非常勤並みにしましょうかね？」
なんて、劇薬なお薬をくれるので、
ただでさえ低そうな士気がだだ下がりです（苦笑）
いやぁ～～～～、どうなるんやろ？？
ただ１つだけ言えるのは、
郵便の処理の効率が一時的に低下しそうです。
新人さんたちを昼間の勤務に雇ったそうなのですが、
成熟するには、さすがに時間かかりそうなので・・・・。
なので、また郵便物の配達にかかる日数が増えそう。
郵便物、遅れること必至か？？
う～ん。だからと言って、わたし達とかが残業したら、
それはそれで、すぐに『人件費』に跳ねかえっちゃうんだよなぁ～～～～。
う～ん・・・・。
正直、先の展望が読めません。
ではではっ。
（ほんとに大事な郵便は、お早めにねっ。）
