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2024年4月から変わる無期転換に関する明示ルール🙋♀️
#無期転換ルール
#労働条件通知書で明示
#定年後の再雇用
#社労士法人オフィスりあん
2024年4月から労働条件の明示ルールが変わり、すべての労働者に対し、「就業場所・業務の変更の範囲」の明示が必要になりますが、これ以外にも、有期契約労働者に対して新しく追加される明示事項があり
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