人手不足解消の観点から定年の引き上げや定年再雇用時の賃金水準の見直しなど、企業において高年齢者の積極活用を進める動きがみられます。今回の旬の特集では、こうした動きに対応し、高年齢雇用に関する
70歳までの就業機会確保 対応している企業は約3割 厚労省調査 | NHK【NHK】高齢者の雇用拡大...