今日、役場から保育所入所不承諾書と、いうものが届きました(-_-;)
いきなり、簡単な郵送で、何だろうと、見たらそんなんで( ; ゜Д゜)
すでに、入園に関する書類を１０枚位書いていて！ その中には、私の実家の住所やら職業まで書くものもあり、、 その時点で、 ちょっと不満だった私は、、 今日は、収まりつかずです。
入園説明会&面接までしたのに、、
寝耳に水(*｀Д´)ノ！！！
一緒に、説明会に行った同じく自営業の子に聞いたら、そちらにも、同じものが届いてらしく！
今回、この件は、わかりあえ、語り合いができる友が出来たので、気持ちはシビアにならずにすみましたが…
納得は出来ない！ 入園出来ないのは、仕方ないとしても、 保育に欠ける状況ではない！ って、
なんか、私が働いてるのは、子育ての傍らっていうか、子供の世話をしながら、できるだけの仕事でしょって、言われた感じがして、 そりゃ、、 抱っこしながら、レジをやったり、車に乗せて一緒に配達したりと、してますが、、
子供にとって、ただ親の側にいれば良いってものではないと、思うんですよ。
安心して預けられる保育園があるなら、預けて、働いた方がね。
子供にとっては、お母さんは側に居なくても、お友だちや先生と楽しく遊ぶ時間があって良いと思うし…
まぁ、公務員や教員といった仕事と違い、自営業は、預けてまで働く仕事として、認められないって事なんでしょうね(>_<)
ブログには、愚痴らない！と、決めたばかりにこんな内容になってしまい、申し訳ないですがm(__)m
もし、、 子育てしながら、働いているお母さんの意見ありましたら、教えて下さいm(__)m 全国どこの公立の保育園って、そんな感じなのかなぁ～
あっ、保育園自体は、広すぎるくらい広い園庭があり、給食も手作りで美味しく(^o^)
少人数でしっかり、みてくれてます。内容も充実してる方だと思ってますよ(^o^)
まぁ、たまに、えっ！！ と、思うこともありますが、、
保育園が、悪いと言うことでは、消してありませんので(^^ゞ 話しは切りなく続くので、今日は、この辺で
応援していただける方がいて、心強い！！です。
ありがとうございます。
これからも、よろしくお願いいたします。
コメントの公表は、控えますが、、
ちょっと、記事ではわかりにくい所があったようなので、
補足を・・・
入園できない理由は、
昨年の、三男坊の時と違い、
今回は、
保育園に空きが無いと言うことではなく、
（定員30名の保育園で保育士が3～4人実際の園児は、12～14人程度なので、常に定員割れなんです。）
職員の人員が足りないから駄目
と言うのではなく、
担当関係者が
我が家は、保育園に預けなくても、充分に保育できる状況
と、認めた為で、
待機児童ではなくて、却下と言うことです。
そして、詳細を知りたいと、担当の方とお話したら、
「昨年と同じようにしてください。」
「納得出来ないならば、異議申し立てを・・・」
と、いう返答でしだ。
いくら、電話で話しても再検討されることはない・・・
そして、今年、この返答を認めると、かなりの確立で
来年も入園できない
と言うことなので、
異議申し立てをすることにしました。
さてさてどうなる事ですが、応援よろしくお願いいたします。
権利としてあるのなら。
子沢山家庭の苦労が届かないと少子化なんか解消するわけない。
まずは、後悔しないように頑張ってください。
連休、私も外に出ないので・・・気にしてなかった・・・
こころの若マスターは、子供たちに柔道を教えてくれているので、今度聞いておきます！！
まあ、色々ありますが、頑張ります！
意義申したてしても、決定は変わらないよ・・・
と、言われた人もいるようですが、
やっぱり、自分が納得できないと、気がすまない性格なので、
やるだけやってみます。
当たり前ですが、子供は、かわいいし！！
片時も離れずに、側に置いておきたいですよ！！
でも、それが、子供にとって本当に良いのかっていったら、それは、別問題で、
友達や兄弟と遊んだり、美味しい給食のある保育園なら、落ち着いてお昼ご飯も食べれるし、
子供の育つ環境のひとつに保育園考えるのは当たり前だと思います。
もちろん、式根島に限った問題ではなく、
どこでも、問題の話ですよね。
横浜や、都内の友達の話を聞いても、
いま、働く女性が増えているし、同居も減っている、
同居していても、祖父母が、１日中みている、という形も減っているようで、
定年が延び、働く人は、働き、色々な趣味やサークルも盛んみたいだし、シルバー世代も、元気で！それはそれでとても良いことだとおもいますよ。
保育園や幼稚園の送迎、熱出た時のいざって言う時に、おばあちゃん、おじいちゃんが登場！！
いつも、側で、ガミガミ言われていると、存在のありがたさがわからないけど、そういう形が、今の時代いいんだろうと思います。
まあ。私の主観ですが・・・
話は、それてしまいましたが、
入園を希望する人が、皆、入園できる保育園や幼稚園の体制
入園していない子供たちも、地域や行政で見守る体制
働きたいお母さん、働いているお母さんが安心して働ける環境
そして、それらがちゃんと機能しているかを、チェックするという事が必要ですよね。
保護者は、、子供を預けている以上、不当な扱いされても困るし、
何かあっても、直接苦情言いにくいですからね・・・
子供手当てなど、金銭的な援助ももちろん嬉しいですが、
環境つくりのが、一人の力ではどうにも出来ないから、大事だと思います。
長いコメントになりましたが、働くお母さん、そして、ご家族の皆さん、
一緒にがんばっていきましょう！！
かつて私の友人は「仕事の経費に保育料だって入れたい」と言っていました。