５月も終わります

どうも



おばんでやす



はぁ～😱



今月も・・・



何と言うか



まぢで疲れるわぁ～😱



俺です



・・・・・



今月初めに



職場復帰の為



上席と話をしましたが・・・



結果的には



『この診断書の内容では復帰をさせる事が出来ない』と・・・(´･ω｀･)ｴｯ?



どういうこっちゃ?????(・・?



ちょっと診断書の内容を公開出来ないから



ニュアンス的に言えば・・・



『抽象的な内容ではどう復帰させたらいいのか判断が出来ないと』・・・(´･ω｀･)ｴｯ?



そんなもん知るかよっ!!!!!(　ﾟдﾟ)､ﾍﾟｯ



医者がGOサイン出してんのに



何が判断出来ないって?????(　ﾟдﾟ)､ﾍﾟｯ



意味が分からんわ(*´Д｀)



ってな感じで



今後どうすっか・・・



またしても、意味不明・・・😱



仕方ないので



今後の流れとしては



人事課から連絡待ち(。´･ω･)?



数日後に人事課から連絡がきて



話合いする為に



産業医も同席させて



話合いになったんやけど



まぁ～最初に対応した人事課の人が



上から目線で物を言うとるわ



専門部署なんで貴方よりも知ってますとか



鼻で笑う・・・(´･ω｀･)ｴｯ?



ちょっと人事課としての対応ではないなと



別の人に変わってもらう為



その人の上長に対応してもらい



ワタクシ・産業医の面談をする事に



なったんやけど・・・



何でか知らんが



話がちゃんと通っておらず



まぁ～ワタクシが苦情やら文句やら不満を



ツラツラと述べ



話し合いが纏まらず😅



６月に持ち越しになり



そこで、ワタクシ・産業医・人事課上長の３者面談



先に進まんなぁ～😱



ほんまに



これが上場会社なんか?????



レベルが低過ぎて



まぢでヤル気が無くなるわ



信頼も無くなるから



やっぱ、ブラック会社は



ブラックなやり方しかやってけぇへんかったから



ほんまに



オワコンだよな┐(´∀｀)┌ﾔﾚﾔﾚ



そゆ事で



察して下され😊