お仕事の「スタート」は

僕は新しい仕事を頂いた時は必ず
『なぜやるのか』
『目的は何か』
と、要望を聞くようにしています。
そうすると、
やみくもに仕事をするより分かりやすいし、
シンプルに考えやすいからです。

僕は発達障害の特徴として
『耳で聞いたことをうまく処理できない』
という部分を持っています。
そこで自然に身に付いた
シンプルルールでした。

今後もよりシンプルに。