まさかとは思うが・・・(笑)
職員の仕事を無くさないために継続しているとかはないよな!(笑)
キャッシュレスは時代の流れなので
それ自体は変わらない。
ただ、電気や通信なしでは成り立たないので
リスクヘッジとして移行中。
マニアの私からすると相反する話だが
そのニッチさも楽しんでいるのでご安心を!(笑)
まさかとは思うが・・・(笑)
職員の仕事を無くさないために継続しているとかはないよな!(笑)
キャッシュレスは時代の流れなので
それ自体は変わらない。
ただ、電気や通信なしでは成り立たないので
リスクヘッジとして移行中。
マニアの私からすると相反する話だが
そのニッチさも楽しんでいるのでご安心を!(笑)
向き不向きと言うより
努力不足と思考の問題!?(笑)
40代以下の人に多いのは管理職になりたくない。
魅力がない、楽しそうに見えないなど・・・
一方、50代の人は会社にいればエスカレータで課長になれる
と思っている人が多い。※私調べ
時代もあったかもだが社内階層がそうなっていた(笑)
勿論、終身雇用が当たり前だったことも影響している。
バブル世代~第二次ベビーブーム(50代)の世代で人も多かった!(笑)
故に、今のような状況を理解できなかった。(笑)
今は多様性で仕事だけに生きる必要はないので
趣味に生きるべき!(笑)
普通に考えたら(笑)
いいように煽られた。
投資は自己責任だが、政府が無能すぎる!?(笑)
「ちゃんと舵を取れ」といいたいところだが
信念がない!(笑)
折角のチャンスが全く活かされていない。
外国にお金が流れる仕組みって
円安も含めて
現代の植民地だ(泣)
次の芽を。
今年の暴風で我が家のソメイヨシノも根本から折れた。
まだ植えて20年だったが・・・
桜の経済効果もあるが
それ以前に、日本の春の風物詩として残すべき文化だと思う。
お金のことや維持管理もあるが
守り続けたい。
数字の意味。
多いと考えるか、少ないのか?
最低限の保証が意味を見失っている!?
生活保護を真剣に考えるべきだと思う。
本当に正しく税金が使われているのか!
間違った支出がないか!