今日は3/9
サンキュウと言うことで感謝の日
連載コラムの
つぶやきも無事年度越を果たし続投決定のようで感謝
毒を吐くから重宝されてるのだろうと自己分析
日々の思考の蓄積は積み重なって文章となる
普段何も思わなかったら文章では紡いでいけない
年度変わりの事業計画
日々の思い、月度の動き、これらがきちんと反映されてこそ
質の向上は図れる
継続することの大切さは続けてみないと判らないものだ
石の上にも3年
3年も経たぬうちからあれこれいうのは現代っ子病なのだろうか??
-----------------------------------------
ニーズとデマンド
カタカナ廃止といいながら介護業界には未だに残る風習
日本人の英語ベタはこのカタカナにあるという説も
さて、ケアを考えてゆく中で
ケアマネジャーは対象者のニーズを探る必要があります
ニーズ≒必要性
デマンド≒要求
この二つを組み合わせたものがケアプランですが
デマンド部分に第三者である家族要求のウエイトが多過ぎて
可笑しなケアプランになってることが多い
御用聞き、言いなりケアマネ
デマンドにニーズが埋没しては本末転倒な気がする
サンキュウと言うことで感謝の日
連載コラムの
つぶやきも無事年度越を果たし続投決定のようで感謝
毒を吐くから重宝されてるのだろうと自己分析
日々の思考の蓄積は積み重なって文章となる
普段何も思わなかったら文章では紡いでいけない
年度変わりの事業計画
日々の思い、月度の動き、これらがきちんと反映されてこそ
質の向上は図れる
継続することの大切さは続けてみないと判らないものだ
石の上にも3年
3年も経たぬうちからあれこれいうのは現代っ子病なのだろうか??
-----------------------------------------
ニーズとデマンド
カタカナ廃止といいながら介護業界には未だに残る風習
日本人の英語ベタはこのカタカナにあるという説も
さて、ケアを考えてゆく中で
ケアマネジャーは対象者のニーズを探る必要があります
ニーズ≒必要性
デマンド≒要求
この二つを組み合わせたものがケアプランですが
デマンド部分に第三者である家族要求のウエイトが多過ぎて
可笑しなケアプランになってることが多い
御用聞き、言いなりケアマネ
デマンドにニーズが埋没しては本末転倒な気がする
※コメント投稿者のブログIDはブログ作成者のみに通知されます