処遇改善

処遇改善のSimを行っています

ケア・スポット梅津では
①資格
②常勤・非常勤（常勤換算）
③役職
④期間

これらでキャリアパスの観点より
金額を決定しています

介護福祉士で役職を有しており３年以上勤務

ある意味加算の様な様相です

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Sim結果では大きく格差が出てきます
全ての条件をクリアしていけば当然と言えば当然です

ただ気になるのは
この改善金
平均15千円ということは年額180千円となります
翌年の税徴収にも関係してきます
ご存知のように所得に応じて…ってのが原則ですから
手取りが少なくなると言うことも起こり得るということです