従業員間でポイント

どうもどうも。

非常に素晴らしい試みだと思います。

ピアボーナスを用いた新たな“従業員寄付体験”でSDGs推進企業を後押し、UniposとREADYFORがタッグ
https://jp.techcrunch.com/2020/02/18/unipos-readyfor-sdgs/



今までの評価は、『売上や利益を幾ら上げたか』ということばかりだったと思います。

しかし実際の仕事には、自分以外の仕事であってもフォローしてくれる人達がいます。

こうした人達がいることで仕事は円滑に回っていくと思うので、私は同社のサービスを非常に評価しています。

また、同社のポイントの仕組みは、給与だけでなく、NPOなどの組織にも募金出来るようなので、今後の社会全体にもプラスの影響を与えてくれることを期待しています。

私は保険と決済を合わせた中国のフィンテックRINO(リノ)でお金に余裕があるので、同社が投資を募集していたら、RINOの利益を一部投資してもいいいと考えています。

主婦の私でも簡単に稼げるRINOについて知りたい方は、下記サイトから検索してみて下さい。

『未公開株投資は安全なのか？』
http://ryougaerennkinn.com/archives/737