教員の多忙 授業準備できず
私くらいの世代だと、先生は、子供と一緒で、
夏休み、冬休み、春休みがあっていいなぁ、だった。
ただ、校内暴力、モンスターペアレンツ、そして塾の状態化と、
色々な社会状況に呼応して、厳しい職場環境になってきた
と推測する。
そして今は、（自らもやったことがない）色々な授業をやらされたり、
子供に関する教育の要求レベルが上昇するばかりと、
ある意味目指したくない職業になっている様な気もする。
知っている人は知っているが、日本の公務員は諸外国に比べ、
総体的に数が少ない。
その上に、勤勉な仕事に対する姿勢も求められる。
更に、１０年以上前から行政改革にさらされ、給与は下がり、
退職金は５００万円以上下げられる、という環境にもある。
更に、昔よりも業務は増え、特に、災害のような状況では、
不眠不休の対応まで要求される。
当たり前という人もいるだろうが、彼らも人であり、
余裕のない状況では耐えられないはず。
実際、税金泥棒的な人もいるのだろうが、それは民間も同じ。
給料相当の働きをしない社員がいるのはどこも同じであり、
それは、動物の世界同様、数％は怠惰な人間、は自然発生
するのだから。
現在のような、売り手市場の雇用情勢なら、尚更だ。
高給、好待遇（福利厚生）を蹴って、（官僚は絶対！除く）公務員に
なるには、本当に公僕である意志が前提かも知れない。
仮に、地方は大企業がないから、という理由での就職であっても、
公務員を取り巻く環境が良くなるとは思えない状況では、
そういう志のない人ほど、中途で脱落していくかも知れない。
税金が給料の原資、公僕、という名の下に、
酷務、改悪が強要されやすい立場（スト権なし）
を考えれば、ブラックと言われてもしかたがない
かも知れない。
そうなると、今度は「質」が落ちていく、のだが。
