#分煙できてますか

他人のたばこの煙で健康被害を受けることがないよう、
規制を強化する改正健康増進法が成立した。

建物内を罰則付きで原則禁煙とする初の法律

悪質な喫煙者には最大３０万円、施設管理者には最大５０万円の過料を科す。

改正法は、望まない受動喫煙をなくすことが目的。

受動喫煙違反に罰則５０万円　「健康増進法改正案」


受動喫煙対策、罰則付きに

健康増進法は、
健康づくりや生活習慣病の予防のため
国や自治体、個人が取り組むべき内容を定めた法律です。

これまで受動喫煙の対策は努力義務で、罰則もありませんでした。

今回の改正で、施設の屋内を罰則付きで原則禁煙としました。

改正案は、行政機関の屋内を完全禁煙とする。

受動喫煙 防止 罰則付き 義務　法案閣議決定

違反喫煙者に過料30万円　厚労省が規制強化











https://www.jiji.com/jc/article?k=2018071800152&g=soc



https://www.sankei.com/life/news/180217/lif1802170015-n1.html



https://mainichi.jp/articles/20180719/ddm/005/070/028000c



https://www.nikkei.com/article/DGXLASDG01H8I_R00C17A3CC1000/



https://j.sankeibiz.jp/article/id=2679



https://www.sankeibiz.jp/macro/news/180731/mca1807310500005-n1.htm



https://mainichi.jp/articles/20180718/k00/00e/010/216000c



http://www.tokyo-np.co.jp/article/politics/list/201807/CK2018071802000282.html



https://www.sankei.com/politics/news/180619/plt1806190017-n1.html










#人生設計ワークライフバランスできてますか

#人員不足ではありませんか

#年次有給休暇つかえてますか
#有給消化率コンプライアンス守ってますか

#分煙できてますか
#副流煙受動喫煙だいじょうぶですか
#職場のスモークハラスメント守られてますか
#郡山市公共施設受動喫煙防止対策守ってますか

#夜勤8連続勤務きつくないですか
#労働者を働かせ過ぎていませんか