社会のことば
quokka
夏越の祓
茅の輪くぐり
半夏生
たこ
幸福
和顔施
社員の幸福度
🐨 半年終わってしまいました。
😺 早いですね。いつものことですが。
🐨 今日は暦の雑節で半夏生です。
昨日は夏越の祓といって半年の汚れ
を払って後半無事に過ごせるようにという
茅の輪くぐりが行われます。例年は。
😺 例年はなんですね。
今年はコロナ禍で茅の輪くぐりを
前倒しした神社が多いようですよ。
🐨 いよいよ新しい生活じゃなく、日常でもなく、
残りの半年が始まります。
そのスタートの日に世界一幸福な動物
が本邦初公開されるんです。
😺 世界一幸福な動物なんて縁起がいいですね。
なんて明るい話題なんでしょう。
どんな動物なんですか。
🐨 「クオッカ」という体長40、50センチ
ほどのカンガルーの仲間です。
😺 オーストラリアからお出でなすったんで。
🐨 オーストラリア出身で、
湿地開発による生息地の破壊により、
生息数は減少している貴重なものでございますよ。
オーストラリア以外では世界初。
😺 世界初で本邦初なんて、トレビアーン!
🐨 埼玉県こども動物自然公園でお披露目なんです。
1日からの一般公開は、感染予防のため
当面は午前10時半からの2時間だけで、
整理券を配って1人10分、120人に限るということです。
😺 なかなかお会いするのはむずかしそうです。
ところで、世界一幸福な動物というのはなぜ?
埼玉県こども動物自然公園
🐨 つぶらな瞳やキュッと上がった口角、
それがまるで笑っているような
表情に見えるからなんです。
😺 なるほど、笑っているように見える。
🐨 笑顔をあげることを和顔施というんですね。
瀬戸内寂聴さんは仏さまの心にかなう行い
だとおっしゃっておいでです。
埼玉県こども動物自然公園
😺 笑顔を振りまくことは徳をつむことだなんて。
ニコニコ、スマイル。
🐨 ニコニコ幸せというと、
日立製作所は人の幸福度を計測する
独自の技術を手がける新会社
「ハピネスプラネット」を設立します。
😺 幸福度が測れるなんて。
🐨 測定アプリは本人が気付かない体のわずかな
動きや揺れを計測して、他の人とのコミュニケーション
をどのように取ったか分析。
周りの人の幸せにどれだけ貢献したかを
「ハピネス関係度」と名付けて数値で表示するんです。
😺 数値は信頼できるんでしょうね。
🐨 日立が10年以上にわたって実証実験を重ねた結果、
数値が高い人が多いほど組織が活性化する
といった関連性が確認されたということです。
😺 それは会社にとっても社員のとっても
ハッピーなことじゃないですか。
🐨 でもエビデンスは使ってみないと。
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夏越の祓
茅の輪くぐり
半夏生
たこ
幸福
和顔施
社員の幸福度
🐨 半年終わってしまいました。
😺 早いですね。いつものことですが。
🐨 今日は暦の雑節で半夏生です。
昨日は夏越の祓といって半年の汚れ
を払って後半無事に過ごせるようにという
茅の輪くぐりが行われます。例年は。
😺 例年はなんですね。
今年はコロナ禍で茅の輪くぐりを
前倒しした神社が多いようですよ。
🐨 いよいよ新しい生活じゃなく、日常でもなく、
残りの半年が始まります。
そのスタートの日に世界一幸福な動物
が本邦初公開されるんです。
😺 世界一幸福な動物なんて縁起がいいですね。
なんて明るい話題なんでしょう。
どんな動物なんですか。
🐨 「クオッカ」という体長40、50センチ
ほどのカンガルーの仲間です。
😺 オーストラリアからお出でなすったんで。
🐨 オーストラリア出身で、
湿地開発による生息地の破壊により、
生息数は減少している貴重なものでございますよ。
オーストラリア以外では世界初。
😺 世界初で本邦初なんて、トレビアーン!
🐨 埼玉県こども動物自然公園でお披露目なんです。
1日からの一般公開は、感染予防のため
当面は午前10時半からの2時間だけで、
整理券を配って1人10分、120人に限るということです。
😺 なかなかお会いするのはむずかしそうです。
ところで、世界一幸福な動物というのはなぜ?
埼玉県こども動物自然公園
🐨 つぶらな瞳やキュッと上がった口角、
それがまるで笑っているような
表情に見えるからなんです。
😺 なるほど、笑っているように見える。
🐨 笑顔をあげることを和顔施というんですね。
瀬戸内寂聴さんは仏さまの心にかなう行い
だとおっしゃっておいでです。
埼玉県こども動物自然公園
😺 笑顔を振りまくことは徳をつむことだなんて。
ニコニコ、スマイル。
🐨 ニコニコ幸せというと、
日立製作所は人の幸福度を計測する
独自の技術を手がける新会社
「ハピネスプラネット」を設立します。
😺 幸福度が測れるなんて。
🐨 測定アプリは本人が気付かない体のわずかな
動きや揺れを計測して、他の人とのコミュニケーション
をどのように取ったか分析。
周りの人の幸せにどれだけ貢献したかを
「ハピネス関係度」と名付けて数値で表示するんです。
😺 数値は信頼できるんでしょうね。
🐨 日立が10年以上にわたって実証実験を重ねた結果、
数値が高い人が多いほど組織が活性化する
といった関連性が確認されたということです。
😺 それは会社にとっても社員のとっても
ハッピーなことじゃないですか。
🐨 でもエビデンスは使ってみないと。
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