#23卒 新着一覧
![23卒新卒採用の募集は終了しました(たくさんのご応募、誠にありがとうございました)](https://blogimg.goo.ne.jp/image/upload/f_auto,q_auto,t_image_head/v1/user_image/25/e1/76f26586abc54a3e31f1d30f58d4e93c.png)
23卒新卒採用の募集は終了しました(たくさんのご応募、誠にありがとうございました)
10月14日(金)をもちまして、23卒の募集は終了しました。たくさんのご応募、誠にありがとうございました。2024卒新卒採用特設サイトは2023年1月に公開予定です。24卒新卒採用ご応募予定
![最新HR情報 今週も盛り沢山!◆※春は大盛。満載情報 その2。8割以上の20代が、「企業がリスキリングを支援していることを知ると、志望度が上がる」と回答](https://blogimg.goo.ne.jp/image/upload/f_auto,q_auto,t_image_head/v1/user_image/2b/ab/683be26f70c662cf864f1966d836df30.jpg)
最新HR情報 今週も盛り沢山!◆※春は大盛。満載情報 その2。8割以上の20代が、「企業がリスキリングを支援していることを知ると、志望度が上がる」と回答
2022/04/12ビジネスパーソン1000人調査【ビジネスマナー編】調査結果https://jma-news.com/ar...
![最新HR情報 今週も盛り沢山!◆※春は大盛。満載情報 その1。<速報>4月1日時点の内定率は46.5%](https://blogimg.goo.ne.jp/image/upload/f_auto,q_auto,t_image_head/v1/user_image/16/83/96eaa2f7680666d6beb53b6da95e87f7.jpg)
最新HR情報 今週も盛り沢山!◆※春は大盛。満載情報 その1。<速報>4月1日時点の内定率は46.5%
2022/03/31「インターンシップ」に関する調査https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000855.0...
![最新HR情報 今週も盛り沢山!◆上司・部下の認識ギャップに関する実態調査。19.2%のギャップ](https://blogimg.goo.ne.jp/image/upload/f_auto,q_auto,t_image_head/v1/user_image/4a/ea/0ae6ef4f4fea7a42635e2c7220a0c636.jpg)
最新HR情報 今週も盛り沢山!◆上司・部下の認識ギャップに関する実態調査。19.2%のギャップ
2022/03/08人手不足に対する企業の動向調査(2022年1月)https://www.tdb.co.jp/report/watch...
![2023年卒 新卒採用を開始しました。](https://blogimg.goo.ne.jp/image/upload/f_auto,q_auto,t_image_head/v1/user_image/20/87/d8684635364f8eb5e80eb8a451ece925.jpg)
2023年卒 新卒採用を開始しました。
2023年卒 新卒採用を開始しました。本日、2022年3月1日より「2023年卒 新卒採用募集」を始め...
![最新HR情報 今週も盛り沢山!◆2023年卒11月度内々定率。11月末段階での内々定率は「6.2%」。前年同時期の「4.0%」を2.2ポイント上回った。](https://blogimg.goo.ne.jp/image/upload/f_auto,q_auto,t_image_head/v1/user_image/1f/97/26a25cd26fb2c7b929dbd32ce7682a23.jpg)
最新HR情報 今週も盛り沢山!◆2023年卒11月度内々定率。11月末段階での内々定率は「6.2%」。前年同時期の「4.0%」を2.2ポイント上回った。
「最新HR情報 今週も盛り沢山!」は株式会社サードインパクト(https://www.thirdimpact.net...
![最新HR情報 今週も盛り沢山!◆83%が、キャリア開発支援の相談相手としてAIを受け入れると回答](https://blogimg.goo.ne.jp/image/upload/f_auto,q_auto,t_image_head/v1/user_image/07/c7/f81f5c08786227ab660e8f3661ac3606.jpg)
最新HR情報 今週も盛り沢山!◆83%が、キャリア開発支援の相談相手としてAIを受け入れると回答
2021/11/09仕事探しに関するアンケート調査(株式会社アイデム)https://prtimes.jp/main/htm...
![最新HR情報 今週も盛り沢山!◆就職後3年以内の離職率は新規高卒就職者36.9%、新規大卒就職者31.2%](https://blogimg.goo.ne.jp/image/upload/f_auto,q_auto,t_image_head/v1/user_image/50/45/e6b607be4e56411d604b2886be9ddea0.jpg)
最新HR情報 今週も盛り沢山!◆就職後3年以内の離職率は新規高卒就職者36.9%、新規大卒就職者31.2%
2021/10/282021年度 労働時間、休日・休暇管理に関する調査(産労総合研究所)https://www.e...
![最新HR情報 今週も盛り沢山!◆仕事体験に参加した学生のうち、4割が「もっと働いている人の雰囲気を知りたかった」と回答](https://blogimg.goo.ne.jp/image/upload/f_auto,q_auto,t_image_head/v1/user_image/12/02/8c75a160075a50cca9f698cc47b244d2.jpg)
最新HR情報 今週も盛り沢山!◆仕事体験に参加した学生のうち、4割が「もっと働いている人の雰囲気を知りたかった」と回答
2021/10/202023年卒大学生インターンシップ・就職活動準備実態調査(9月)(株式会社マイナビ...
![最新HR情報 今週も盛り沢山!◆上半期の採用充足企業は17.7%、70.5%が未充足](https://blogimg.goo.ne.jp/image/upload/f_auto,q_auto,t_image_head/v1/user_image/49/b7/6247dd32660a83ba54088397facfdccc.jpg)
最新HR情報 今週も盛り沢山!◆上半期の採用充足企業は17.7%、70.5%が未充足
2021/10/13「従業員の教育制度と課題」に関する調査https://hipstergate.jp/news/press-relea...
![最新HR情報 今週も盛り沢山!◆・入社半年で34.0%がすでに「転職を検討している」と回答。ストレスになっている原因で最も多かったのは「給与が見合わない」37%](https://blogimg.goo.ne.jp/image/upload/f_auto,q_auto,t_image_head/v1/user_image/44/dc/b49cc017df5f8bf02c2b716e81e623a4.jpg)
最新HR情報 今週も盛り沢山!◆・入社半年で34.0%がすでに「転職を検討している」と回答。ストレスになっている原因で最も多かったのは「給与が見合わない」37%
2021/10/05新入社員のエンゲージメントと職場環境に関する調査 (2021年)(株式会社マイナビ...