ブログもはじめてから８０日

なかなか書くネタもなくなって来てる状態です。

たった８０日でネタ切れとは寂しい限りである。

最近はもうお熱いお二人も見飽きたしなあ
面白ネタもない・・・・

新規開拓しなくては駄目だな！

仕事の話もつまんね～し！
人の定着率と給料の関係とか、結局安定した品質を保持するためには
人という最大の変化点をどう抑えるかっていうところは理解できるが、

じゃあ、あなたの会社（日本国内）はどうなの？と聞きたいですね！
確かに定着率はよろしいでしょ～
じゃあ社員のスキルはどうなんですか？と聞きたいですね～
１０年後はどうなっているのでしょうか？

後継者を育てていますか？
あなたの後任はいますか？
仕事をお任せできますか？

それはそれで、深刻な問題なような気もしますがまあ人の会社ですからね～


ささ！本日も何か改善しなければ！

ではでは！