旅立ちの覚悟

また人が辞めていく。

辞めることに対してむしろ歓迎しているのが今の会社。

利益を出すために、AIを全面的に導入して省力化、外注を使って業務委託。

しかしこれは確実に会社の体力を落とす。ナレッジも技術も蓄積しないので、会社としての資産がスカスカになる。

一流の大学卒がわんさとがいるわけでもなく、正直寄せ集めの集団で人海戦術と根性と体力のところがこれをやっても絵に描いた餅。

大手メーカーやプライム上場企業とは人材と会社の器が違いすぎる。

果てはシステムに振り回され、外注費は上がり、にもかかわらず収益は伸びないという悪循環が見えている。

市場が成長市場でなく、むしろこれから母数が減っていく中で、優位性のあるサービスがない状況。

これからが不安しか感じない。そろそろ旅立ちの時が来たのかもしれない。肩をたたかれる前に、心の準備はしておくか。

 

逃げた転職

一昨年に今の会社に転職したが、１日目で合わないなと感じた。

前職も自分の過信からミスを犯しそれから崖を転ぶように落ちていき、ADHDの私にとれば絶対不向きな精密品製造に回されておかしくなった。自分の価値と仕事に自信が無くなり、収入や地位が下がる恐怖で焦り、落ち着きが無くなりミスを犯す悪循環になった。衝動的に訳のわからない言動があったり、とにかく無茶苦茶になっていた。

本当は落ち着いて休むべきだったが、失業の恐怖のために一次面接でここは時間軸と雰囲気が合わないと思ったが、逃げるために今の会社に入った。