言いたいことを書いちゃおう ～めんたる看護師Z～
めんたる看護師のZです。
現在、精神科で看護師をしています。
ストレートに思ったことを書く手段として、
ブログはいいなと思っています。
同調圧力が激強な職場で
本音をひた隠しにしながら働いています（笑）
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今日のお題は「コロナ対応」です
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実は、コロナ観戦が職場で勃発しまして。
※注 感染です。
オミクロンはすごい勢いでうつり
職員もかかりました。
最終的には「Ｎ９５マスク」がなくなる事態で
→不織布マスクを２枚重ねで対応しました。
今回のＮ９５マスクのなくなった敗因は
●シュミレーション不足
と
●教育不足
と
●指示・管理不足
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つけ方を知らない→適当につける
→捨てる →新しい物を１日に何枚か使う
→入手困難でストックなくなる。
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このご時世なので、つけ方は
事前に正しく教えた方がよかったですね。
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オミクロンＢａ．１ 感染力は1.5倍か3倍
ウイルスの排出は丸9日間
昨年のコロナクラスター発生の精神病院を
みる限り1ケ月以上収束にかかっていました
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マスクが1日１人何枚なのか
最低15日分はストックなど
シュミレーションが必要でしたね。
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入手困難でストックなくなりつつあった時
「もう手に入らないから大事につかって」
という指示が管理職からありました。
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１日１人何枚で、つけ外しするなら
どのように消毒したり保管するか
明確に指示した方が
よかったですね。
管理職がやれと言わなければ、
新しい清潔なマスクを
つけたいですもんね。
私なんかがいくら正しい方法を言っても
誰も気にしませんわ（笑）
⇒管理職 物と指示とはしっかりと！
管理職は、人物質、コスト、リスク管理
やるのがお仕事ですものね。
まず物を確保してくれないと
新しい物はどう管理するのか
しっかり指示して枠を作らないと
誰も思う通りには動いてくれませんよ。
それに経営戦略に沿った人材育成
っていう大変なお仕事もありますしねぇ
ええ。
管理職への本音ですか？
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やれや。
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なんとか自分は感染せずにすみましたし
（現時点では）
コロナ対応の自分の本音対応して
一件落着です。
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生きづらさは人それぞれ。
自分の「本音」お大事に。
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言いたいことを書いちゃおう
～めんたる看護師Z～
N９５のマスクについての成功事例は
↓をご参考にどうぞ。
精神科で新型コロナクラスター発生！終息まで感染から守ってくれたN95マスクを紹介。 - 精神科ではたらくフリーライターのブログ (mental-hpk.com)