
今日は休み。
実家から、ノートパソコン「レッツノート」を持たずに自宅マンションへ帰る。
動画編集が気になる。
でも、気にしていても仕方ない。
自分が乗り気ではないのだから、
無理矢理編集してもいいものは出来ない。
ならば思い切って忘れるしかない。
本当に、本当に、ぼーっとしよう。
👶👦👧👨👩👴👵👱
今、職場に20代の後輩がいる。
島のスナックでも、20代の若者と出会う。
私が20代の頃は、本当にバカでした。
自分のことしか考えてない。
自分の感覚が一番。
大人がバカに見えて仕方なかった。
リーマンショック、派遣切り、
民主党の政権交代。
既存のシステムのほころびがあらわに
なっていった時代だったように思います。
私に目標がないのは、時代のせいだ。
中途採用の門が開かれないのは、
会社のせい。
引いては社会の、時代のせいだ、と。
私は悪くない。
周りがおかしい。
私は被害者だ、と。
😄😃😀😊☺️😉😍😘😚😗😙😜
わがままですよね(笑)
でもそれに全く疑問を抱かなかった。
そんな時代。
私の20代。
役所に入ったのが29歳の時。
同期の20代を見ると、幼く見えた。
いくら難関を突破した強者たちとは言え、
社会経験のない新卒や20代半ばの人は、
やっぱり学生のようなノリに見えた。
もちろん、年下なのに私より優秀だな、
と思う人も何人かいた。
素直に、しっかりしてるなと敬服する。
😝😛😳😁😔😌😒😞😣
翻って私。
20代なら幼い、と感じているのなら、
その彼らと、どう接するべきなのか?
今年初めて後輩を世話する立場になった。
初めての経験だから、戸惑いは常にある。
私の中に、確たる指導方針がまだないから。
そして、彼を通して、
これから先の異動で、どう後輩と接するべきなのか、とも考える。
もちろんタイプは様々だから、
全ての人に私が合わせるのは無理だろう。
そうは言っても、目の前の若手に対し、
我関せず、は私には出来ない。
おせっかいなのかもな…。
一つの解決策として、
「自分が受けた接し方」を思い出す。
20代の私が、先輩からどう接されたか?
私だったら、こういう接し方がよかっな、と思えるものを探す。
意外と忘れているもんですね(^^;;
ちょっと思い出してみようと思います。
^_^