愛知県の内申点

う～んと、ちょっと凄いことを聞いてしまった、ので


わたくしめが住んでいる愛知県は、
トヨタ自動車と管理教育が有名ですが、
高校入試に関して、以前こんなことを書いたことがありました。

・おかしいのは、そうでなく。。。（2004年7月24日）

　ところで、先日愛知県の高校入試に際し、中学側が出す内申点の格差が最大４７倍であることが新聞に出ていて、わが三好町の町議がそのことに火をつけた（自分がリークした）ことに自信を持っているようだったのだけれども、問題の本質が違うと思う。

　何が問題かというと、愛知県は東京・大阪とは違い、私立高校が極端に少なく、公立高校に頼らざるを得ない事が問題の第１点。そしてなによりも、愛知県の公立高校の入試の点数の内訳は、中学校の内申点が全体の６割を占めるのである。

　わたくしめは埼玉県人で東京の高校に通ったので、埼玉・東京の入試なら十二分に分かるのだが、その関東の高校入試は、もちろん中学からの内申点も問題にはなるが、それはあくまでも「参考値」であり、事前の足切りには全く関係ない。
　２月～３月の入学試験こそがまさに「本番」になるわけで、それまでの中学３年間の勉強の集大成は、あくまでも入学試験なのである。しかし前述の通り、愛知県の高校入試は内申点こそが大事なわけで、中３の２学期で６割が終わりその後の本番の入試は「お供え状態」で、申し訳程度に付いているわけである。

　何のための入学試験？それだったら内申１００％で入試をなくしちゃった方がはっきりする気がするんだけど。

この「内申点をめぐる（子どもたちの）争い」、けっこう醜いことになっているそうですよ！！



・高校入試における内申点の取り扱いについて - 世界変動展望

愛知県では高校入試での内申点のウェートが大きく、内申点によって事実上受験先が決まってしまう。そのため愛知県の中学生は秋田県の中学生とは正反対に、内申点をすごく気にして学校生活を送っている。どの都道府県も高校入試の際に内申点を得点化して選抜するので、どの都道府県の中学生も少なからず内申点を気にするが、愛知県は内申点と学力試験の比率をほぼ5:5にし、それを明確にしていることや、模擬試験時にきちんと内申点を申告して合否分析しているため、内申点に対する意識が強いのである。

そうした内申点重視志向の強い愛知県の中学校教育の現場で、内申点は教師が生徒を統制するための道具として機能している面がある。高校に合格するためには内申点がよくなければならなず、内申点を決めるのは教師である以上教師には逆らえないというわけだ。内申点が一種水戸黄門の印籠のように、中学生を従わせる機能を果しているのである。

愛知県の中学生は教師に嫌われたらおしまいで、内申点が悪くなり希望する高校に進学できない。そのため、最初から進学がどうでもよいと考える品行が悪い者を除いて教師に悪い印象を与えないように気をつけている面がある。

特に、上位校を目指す優等生は品行を良くしようとする傾向が強い。
ｒｙ）
そのため上位校を目指す生徒は内申点を落とせないため、みな品行方正に努めているのである。ひどい者はまるで上司にゴマをする部下のサラリーマンのように教師に対して媚びへつらっている。

大げさだと思っている方も多いと思います。
ふざけていると思っている方もたくさんいると思います。

でも、これ、事実です


近くにある、たぶんうちの子が通うことになる中学校は、
内申点獲得大作戦のためには、こんなことになっているらしい

1. 授業中は、分かっていても分からなくても、とにかく手を挙げる！
   
   
2. １２０％ぐらい内容を理解していても、「せんせ～、ココ分かりません！」って言わないと、「関心意欲態度」的に低い評価になる
   
   
3. 漢字の書き取りは、同じ漢字を1ページが埋まるぐらい、何千回何万回何億回書かないと、「関心意欲態度」的に低い評価になる。枠外にはみ出た白いところに書かないと、それも「関心意欲態度」的に低い評価になる
   
   これでも以前よりマシになっていて、以前は同じ字を何ページにもビッチリ書かないと評価してくれなかった。
   

別に上位校に行こうと思わなくても、こういうどうでもいい争いが行われているらしい。
（なんだかなぁ～）


こういうことをまじめにこなせる「いい子」と、
そんなことなんかやっていられるか！という「悪い子」の分離が
結構進んでいるのも事実。

その結果、近くの公園の落書きは、前まで少し落着いていたのが、
最近さらに増えてきている。。。。。


さきほどのブログより

内申点を上げるためか、上位校を目指す者は生徒会役員や学級委員を務める者が多いが、生徒会役員や学級委員などの中には極端に「いい子、優等生」であろうとする者が2、3人いるのが愛知県の中学校だ。

そんな上司にゴマをする部下のサラリーマンのようなことを12～15歳といった若い年齢からやることが人間形成として悪いのは言うまでもない。ほとんどの人は「いい子」「優等生」であろうと品行方正や成績優秀であることに努める姿を否定的にとらえるだろう。

ｒｙ）

こうした弊害が生じる原因は入学試験に内申点を得点化して選抜する仕組みにある。だから、内申点を選抜の際に考慮しない、又は配点率を低くすることで事実上内申点とは関係ない仕組みを作れば、こうした弊害がなくなると考える。

トヨタ自動車のお膝元である愛知県、
その愛知県の公立高校に入るには、従順なトヨタマン（社畜）となるべく洗脳教育が必要！

とか、思ってないよねぇ～、教育委員会のおっさんたちよ！



公立高校入試模試が無いってのも、
一因、なのかなぁ～。。。。



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