心友達

前にも紹介したよなー。

写真は見にくいけど、こう書いています。

「人間は逢うべき人には必ず逢える
しかも、一瞬早過ぎず、一瞬遅すぎない時に」

昔営業時代、ある客先の待合室にかかっていた色紙。

良い言葉やね。

この言葉の意味をいま実感できている仲間が多いんじゃないかな。

本当に、意味のない出会いなんてないんやなーと。

出会いの素晴らしさは後から気付くこともあるんやろうね。

それは、どんなに「嫌い」な人でも、「苦手」な人でも一緒。

何かの意味があって、出会っているんやろうな。後から思えばその出会いも自分にとって何かしらの影響を与えているよな。

マネージドホスティングって知ってる？？？

企業などが、メールやホームページの公開をする場合、メールサーバーやWebサーバーの様な専用サーバーがいる。

この専用サーバーはインターネットに常時接続されていなければならず、自社内で管理すると２４時間体制の管理となり、コストが莫大にかかる。また、そのノウハウの内、会社ではそもそもの運営事態に、不安が残る。

ある程度の企業規模になるこの部分をアウトソーシングすることがある。

環境インフラ提供をする従来の専用サーバーのホスティングに加え、システム構築やセキュリティパッチの適用、24時間365日の監視・障害対応といった「サーバー管理業務」をすることを「マネージド・ホスティング」っていうねんて。

この「マネージド・ホスティング」をアウトソーシングすることに、より、その会社は本来の商品戦略なり、販売戦略なり、サービス戦略なりに力を集中させることができる。

この部分を内部で運用しようとすると、それなりのノウハウが必要となる。

いま日本の企業のネットワークシステムのセキュリティレベルは非常に低いと聞いたことがある。やはりそれなりの実績・ノウハウをもった専門の会社にこの部分をアウトソーシングすることがおすすめかな。

メッセージ

昔の上司が言っていた「失敗談を語ろう」

いまその言葉の意味がよく分かる。

いま悩み、苦しみ、閉じこもってる所からの「一歩」のきっかけを作ろう。

昔、俺も大きな大きな失敗をした。
ここでは書けないくらいの。

みんなは信じられないかもしれないけど、あの時、逃げ出したい気持ちになってた。

けど、その時、お前は間違ってないと言ってくれた同期、かばってくれた上司、一緒にボールを蹴ってくれた仲間、飲みに行ってくれた後輩、地元に帰れば、その話を笑い飛ばしてくれる仲間も、そして、掲示板に書き込んでくれたみんなのメッセージも。

その気持ちがあるから、逃げなかった。腹をくくれた。

その失敗が自分を成長させたといま、痛感している。

正直、少々のことがあっても動じない気持ちがこのとき作られた。

きっと、いまお前が直面している「壁」は高くて険しいのかもしれない、けど、乗り越えてみたら意外に簡単なもんやで。きっとここを乗り切れば、この先どんなことでも乗り切れるから。一度逃げることを覚えると癖になる。

逃げる勇気があるのなら、あたってぶつかって、つぶれたらいいやん。

ぶつかってくる勇気を支えるメンバーは揃っているから。

しつこい様やけど、待ってるからな。

家を探しています・・・・・

東京に来てから８ヶ月、やっと住むところにも慣れてきたところ。

と、一息ついた矢先、来年４、５月にとある事情で引越し！！！

と、言うわけでいま賃貸物件を探し中。

私が東京に来たときの賃貸物件を探すポイントは、まず広さ！

うちの会社の家賃補助に見合う中で、広さを追求。

なぜか？

ここに来る前、広島で６年一人暮らしをしたけど、その賃貸は会社が指定したもの。まだ入社一年目やったから希望もせず、すぐに転勤するからいいかーーー。と、すんだら６年。

その家は、５、５畳でさらに柱も飛び出てる狭さ。通路も狭く、風呂と洗面台は一緒。かろうじてバストイレは別やったけど。

と、いうわけで、広さを基準に次に会社から１本でいける駅があるところで探した。駅から多少遠くてもいいかーと。

結果、住んでみたらこの駅からの遠さが、ちょっとつらいけど、広くて、綺麗家にすむことができた。

が！！！！！今度探すのは話が別・・・・。なぜ家を移るかは想像におまかせしますが、賃貸選びのポイントを若干変更。

まずは立地。駅、若しくはバス停からの距離、そして、町全体の雰囲気（要は治安）を重視。

いま実際この条件＋会社からの一本で通える駅、広さ、綺麗さ、で探していまーす。

４月にはやっぱりかなりの出入りがあると、聞くから、年明けからある程度調べていこうかなと。

ではでは、なぜ家を移るのか？

分かった人は、連絡してね（笑）

打たれ強く生きよう

人間、打たれて打たれて強くなる。

打たれないまま育つと、初めて壁にぶつかったときに乗りきる手段が分からず心がおれる。

なら、いまわしらのできる事はなにか？

厳しさと優しさを持つこと。

若手に厳しさ【怒るのではなく叱る】を持つこと。

叱ることを怖がる人が増えた。

優しい人と、自分にとって為になる人は違う。

そこを分からないといけない。

次の被害者を出さないためにいまできることを・・

中身の伴わない「改善」

本当の理由を見ようとしない。

時間的拘束で、心が病んだわけではない。

プレッシャーで心が病んだわけではない。

フォローする人。

教育する人。

叱れる人。

助ける人。

甘えさせる努力をできなかった・しなかったこと。

これが原因。


本質から目を背け、形だけを整えても、なんら解決にならない。

星野監督

野球頭あるな～。

終った直後のインタビュー。

岩瀬を八回まで引っ張った理由を「ひょっとしたら十回があるかと・・・・」

うん。

先が見えてるな～と、関心。

頭は冷静やね。

明日も勝って、北京だー！

野球日本代表！

野球って面白い！

日本対韓国の試合。

まだ途中やけど、野球の面白さが凝縮されているな。

日本代表っていえば、サッカーを連想するけど、野球の日本代表も定着してきたなー。

ＷＢＣや五輪

子供の夢も広がるな～。

腹立つ！考えられへん

眼鏡買ったって前書いたけど、今日取りに行ったら、開いてない！

土曜に行くと行ったのに。

八時まで開いてると言ったのに。

フランチャイズやから違う店に電話してクレーム。

営業時間が土曜だけ六時までらしい。

「○○店」は日曜休みやから、月曜になります。

ありえへん。

納得いかんな。

月曜に電話があるらしい。

大丈夫やから

上司は部下への責任転嫁をしてはいけない。
すべての責任を、「お前のせいだ」と、直接言うのも、

第三者に「あいつ【部下】の責任だ」と言うのも、

どちらも同じ。

仮に本当に部下が勝手にやったとしても、それも含め上司の責任。
そんな、「人として」当たり前の事が分からない人の為に、嫌な思いをすることはない。
言えばいい、言えなければ俺達が言うから、俺等が守るから。

戻ってこい！！