そもそもある程度の規模の組織にとって、理想的なチームリーダーのとはどんな人で、どんな仕事の進め方をする人なのでしょう。 ・チームメンバーから慕われる・会社の決定事項をチー
当たり前のことをきちんと仕事する、それを評価しない組織は腐っている激しく同意です。でも...
「99人以下の中小企業の社員が辞めずにイキイキ働くようになる」を実現する人材育成社です。...
