2003/09/14 (日)

ちょっと疑問がありまして、ドコモさんに問い合わせてみました。かなり時間かかって、担当者の方にも苦労させちゃって申しわけなかったっす。
ま、そういうことで参考にしてください。

【ゆうゆうコール割引に関して】
ゆうゆうコールの割引は、先に割引額を算出します。例えばFOMAプラン49のと標準タイムのドコモへの通話料が、
30秒15.5円で、そこに3割の割引ですので15.5円×0.3＝4.65円。
ここで小数点以下の1円未満は切り上げとなります。ですので5円の割引額となり、30秒10.5円となります。

【ファミリー割引に関して】
☆基本料金に関しては10円未満は四捨五入
☆通話料金に関してはゆうゆうコールと同じで割引額の1円未満は1円未満を切り上げ

【パケット通信料金に関して】
こちらは、1回1回ではなく、1か月の総データ量(パケット数)から算出。その際、小数点以下は切り捨てとなります。



大した額にはならないですが、【ゆうゆうコール】等に関しては、先に割引額を出さずに、いきなり15.5円×0.7＝10.85円で1円未満を切り上げすると11円、または切り捨てすると10円と、実際より0.5円の誤差が出るわけです。
また、【パケット通信料金】に関しても、毎回分で算出するより、1か月の総データ量で算出する方が安くなるわけです。



今、バイト先の人から電話きていろいろグチってました。やはり内容は奴の話。
奴は某T社のヘルパーで、僕の1コ上で、僕がここでバイトする前からいます。
奴は水増し請求をしてるわけで、家で「出勤」の電話をし、そこから1時間以上してウチの店に来るわけです。
しかも、元気な顔して「気分悪いので帰ります。」「ちょっと家庭の事情で帰ります。」とか言って2時間も早く帰るクセに、勤務実績では空白の2時間がきちんと実績扱いに！
ありえない…。
なのに、ウチらに対する注文が多いし、自分のミスには黙るくせに、他人のミスにはうるさい。
俺にはイスに座るなといいながら、奴は堂々座りゲームしてる。何度かクレームもきてる。
まわりのいてほしかったヘルパーがみんないなくなって、今じゃ奴が一番偉い感じでウザイ。早く俺たちの前から消えろよ！

で、ある人が事実を奴の派遣会社に言ったら厳重注意だとさ。
こんな会社潰れろよ。奴を千葉県から追放しろよ！
本当にキレそうになったら、僕はこの店の本部に言って意地でもやめさせてやる。ってか派遣切れって。
奴は上司にはお面かぶるし、悪い意味でもうまくやるからな。
奴のおかげで僕はTU-KAダイッキライになりました！
いいさ、僕はバイトなんだし、クビにさせられても。本部に言って逆に僕がクビになったって、僕は悪くないもん。