今年度の新入社員6名ですが、先月高卒の社員1名、今月に入りまた1名退職が決まりました。
2人に理由を聞きました。
思っていた仕事ではなかった
上司が嫌になった
残業が辛い
体の調子が悪い
木曜日のフットサルに行けない
給料が思っていた程無い
2人から出た理由の全てです。
流石にフットサルにはビックリしましたね。
プロを目指しているの?と聞くと
「ただのサークルです!」
とあっさり・・(・・;)
ちなみに2人とも男性です。
昨年は入社した女性社員達は
「残業何時まででも大丈夫ですよ!」
「この仕事覚えたいので教えて下さい!」
「この仕事の資格取れますか?」
などなど前向きな発言ばかり(^^)
俺が頼りにするのも当たり前だと思います。
そして今朝、2名の追加募集を頼みました。
もちろん女性大歓迎で。
今後は女性を増やしていきたいと思います。
希望は30代後半から。
この位の女性はとにかく頑張ってくれそうな気がします。
しっかりせんかーい!って女性が言う時代ですからね(^^)
ゆとり世代なんて本当はないんですから。
2人に理由を聞きました。
思っていた仕事ではなかった
上司が嫌になった
残業が辛い
体の調子が悪い
木曜日のフットサルに行けない
給料が思っていた程無い
2人から出た理由の全てです。
流石にフットサルにはビックリしましたね。
プロを目指しているの?と聞くと
「ただのサークルです!」
とあっさり・・(・・;)
ちなみに2人とも男性です。
昨年は入社した女性社員達は
「残業何時まででも大丈夫ですよ!」
「この仕事覚えたいので教えて下さい!」
「この仕事の資格取れますか?」
などなど前向きな発言ばかり(^^)
俺が頼りにするのも当たり前だと思います。
そして今朝、2名の追加募集を頼みました。
もちろん女性大歓迎で。
今後は女性を増やしていきたいと思います。
希望は30代後半から。
この位の女性はとにかく頑張ってくれそうな気がします。
しっかりせんかーい!って女性が言う時代ですからね(^^)
ゆとり世代なんて本当はないんですから。