ジャパン・ブランド(2)で、
日本式サービスの海外進出を取り上げている。
日本式サービスが評価されるのは
良いことだと思うし、
会社としては利益が出るのはわかるが、
サービス業というのは、現地の人が働くわけで、
日本人が働く場が増えるわけではない。
現地で人を雇用して、育てて、
マネージャにもしてゆく、となると、
日本人の競争相手を増やしているだけ、
のような気もする。
そのあたりは、どう考えればいいのだろう?
会社が稼いだお金で、
新しいビジネスを始めれば、
ということかなぁ・・・
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