いじめられる理由

就職氷河期の氷河に飲まれ
定職につけない息子たちがいて
しかもたまには用事で
昼間訪れたりすることもあった

それでも
売上　上げなければとか
我が職は大丈夫かとか
焦りもしない
脅威も覚えない

逆に驚異の社員たちだ

それでも
温厚な方の社員はまだいい

どうしてわたしはあんなことで
あの社員にどなられ続けなければいけなかったのだろう
どうして　家庭問題だか何の八当たりか知らないが
その対象に選ばれたのだろう

わたし　事業主の妻　経営者なのに

この女は強そうだから
いじめても大丈夫と思ったの？
それとも弱いから
いじめてもいいと思ったの？

とうとう自分でも驚くような
パニック障害様の発作が起きた

その怒鳴った社員の横を通るだけで
ひいいっと声が出るほど息が詰まった

心療内科で血液検査の結果
すでに下り坂で
治まりかけていたはずの更年期障害の
治療を受けなければならなくなった

発作にビビった半切れ社員は
それ以来どなったり
反抗的な態度はしなくなった
(一度だけ少しあった)

もうひとりの社員は
温厚なようで
多少むっとすることもあったけど
それもまるっきりなくなって優しくなった
彼とは普通になごやかに談笑もできる

それでも どうしてもわからない

子どものころ転校生だったのに
特にいじめられたことはなかった

おとなになってから
どうしていじめられるの？

１回目は３０歳前後
当時住んでいた市営住宅の隣の人に
１歳上のうちの息子がいじめるからと
子ども同士のことが原因で
けっこう長期間　しかとされた時だった