合併後… 何から何までチンタラ鬱陶しい我社～～
別にこっちは残業したく無い！！ちゅうねん！！！
１３０万以内に収めて～、で社会保険料を払うのは避けたい訳。
で、私らパートが何で残業してるんか？と言うのが問題になってるとか？？
別に遊んで無いしぃ～～、
残業の要因の最大の理由は…
１０名強居てるアシスタントの中で、唯一とんでも無く仕事が出来ない女が居てるから。
顔は可愛いし～、愛想もエエ。 で、すっかりこっちも騙されてたけど…
とんでも無いクセもんアシスタント～～。
問題が勃発する前に色々と言っても、愛想よく応対。
安心してたら、放置した間々。
本人曰く、「私はやったら出来る人間何です！」とか、
「褒められて、育つタイプだから～～！！」らしい。
って、今時の企業。 チンタラ育て無いのぉ～～。
って言うか、中途採用だから即戦力と思って、会社に入ったと言う認識無いんかい！！！！
お前のせいで、こっちは毎日午後からバタバタするはぁ～～、
迷惑何じゃ！！
本当… すっかり働き辛くなっちゃった会社。
働き辛いけど、条件はエエもんなぁ…
何だかんだと言いながら、ガンバルしか無いよなぁ…
って、もう読んで貰えないかも？？
全然、気が付いてませんでした。
そうそう、給料貰ってるんだから～。
それに今は厳しいご時勢、
即戦力が欲しいから途中採用何にと。
まぁ、そんな彼女を入れた人事担当は、
バツイチの若い（と言っても３０過ぎ）男で、
顔だけで入社させたヤツばっかり。
殆どは寿退職してたったんだけど、
その子だけが残ってるの！
早く結婚して辞めて欲しいもんだわぁ～
褒められて育つはないんじゃないかと(ーー;)
息子が高校卒業する時、就職担当の先生が最後に教室で仰った。
”学校では、君達は褒めて育てられた。
社会に出たら、褒められる事はほとんどない。
叱られることも、給料の内と思え！
辞めるなよ”と・・・
愛のある言葉だと思ったわ～♪
自称、やったら出来る！っと言ってるらしいけど、
実際は… やってもデケヘンねん。（●｀ε´●）
って、言うかやる気ゼロ？？
本当… 困ったチャンやでぇ～～（●｀ε´●）
「やったら出来る人間」なんだったら
最初からやれ～～～～！！だよね