昨日、私は社長にものすごく傷つけられた。
一生懸命の結果の残業を非難され、
挙句が多すぎる残業時間に不快感を示された。
確かに労働基準法を越える残業時間に
問題はあったかもしれないけれど、
必要でない残業なんてひとつもない。
何一つ手助けもしてくれないのに、
残業が多すぎると非難する前に、
それを改善する為の話し合いは必要ないの？
残業しすぎたのは私一人の責任なの？
定時５時の会社が営業時間７時に . . . 本文を読む
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- 元広島県人、今島根県人、時々天然ボケ子。
好きなアニメは『鬼滅の刃』
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