ついにレベル５

GELの精神状態がもうかなりやばくなってしまいました…


昨日はいつも怒鳴っている女性の先輩が
いつもよりひどいヒステリーを起こし、それ以降一切無視だそうです。
できないGELが悪いんですけど、
でも1ヶ月前にやり方を見せて説明してもらっただけのことが
出来なかったので切れてしまったようです。


上司は上司で以前に出来なくて今は出来るようになったことを
今さら言ってもしょうがないのにねちねちと注意してきたり、
ちゃんとしてあったのにしてないように見えたものを
くどくどと怒って、ちゃんとしてあったことに気付いたら「あぁ」だけだったり。


窓掃除をしに行って、
窓掃除の業者さんに掃除のコツを少し聞いていただけで怒られたり、
何か分からないことを聞くと必ず最初に「あ～？」と威圧的に言われるとか、
パワハラというかもう低レベルないじめです。
事務局の人間はGELを合わせて4人なのですが、
2人がそんな感じで、1人は一切無関心。


前の職場でもひどかったですが、毎日じゃなかったですからね。
上司が来るとき以外はGELが責任者だったので自由に出来ていましたからね…。
入社して2ヶ月も経たないのにこの精神状態はやばいです。
ネットでパワハラの相談なんかを見てみると、
「まずは退職させましょう」みたいな意見が多いです。
もちろん私もそうしてほしいのですが、金銭的にもう本当に限界なんです。
職場が近いので辞めたら引越しも必要ですし、
私一人の稼ぎでは生活が出来ません。
でも今のGELを見るのは辛いですし、GELはもっと辛いですよね。


GELも金銭的なことは分かっているので辞められないとは言っているのですが、
でも重いうつ病になったらそれこそ復帰するのに大変になっちゃうだろうし、
自殺でもされたらと思うと心配で心配でなりません。
そしてGELが辞められないと思ってしまうのは
私がダメな奥さんだからなのかななんて必要以上に自分を責めたりしてしまって、
GELの前では私が暗い顔をしているとGELが余計落ち込むのでできませんが
一人になると私もうつ病みたいになってしまっています。


胃が痛いや・・・


あ、チーフのお父さんですが、まだ検査入院のようです。
その後連絡は来ていませんがあまり思わしくないようです。
お互い最悪の事態にならないといいな…。