わが社では、
あのリーマンショックの時でも雇用調整助成金にはお世話にならなかった。
だが今回のコロナ禍は、
売上額の減少というよりも、
感染防止の対策として従業員を休ませることを予定しているので、
それなら助成金をもらった方が得じゃん、となったのである。
雇用調整助成金か・・・、
売上高が前年より5%のダウンし、
従業員を有給休業で休ませることで助成金の対象となる。
一日8000円くらい助成されるので、対象が500人としても400万円となる。
10日分くらい対象となると、4000万円にもなる。
相当手厚い助成金だ。
今石川労働局には申請や相談の為に殺到しているんだとか・・・、
顧問契約している社会保険労務士へ依頼することになるのかな。
あのリーマンショックの時でも雇用調整助成金にはお世話にならなかった。
だが今回のコロナ禍は、
売上額の減少というよりも、
感染防止の対策として従業員を休ませることを予定しているので、
それなら助成金をもらった方が得じゃん、となったのである。
雇用調整助成金か・・・、
売上高が前年より5%のダウンし、
従業員を有給休業で休ませることで助成金の対象となる。
一日8000円くらい助成されるので、対象が500人としても400万円となる。
10日分くらい対象となると、4000万円にもなる。
相当手厚い助成金だ。
今石川労働局には申請や相談の為に殺到しているんだとか・・・、
顧問契約している社会保険労務士へ依頼することになるのかな。