いつ辞めようかというこの時期に…

真っ先に浮かぶのは困惑…なんですけど…。
昨日の会社での出来事。

出社して、いつも木曜日にやる仕事をしようかなぁ…と思うも、
でも、今週の仕事はちょっと遅れ気味なので、あの作業もあるかしら…うーん…って悩んで、よし！社員さんに確認とろう！って思って近くにいた社員Ｋさんに近付いていくと…なんだか他の仕事があるらしい。
そしてちょっと遠い所から身振り手振りで呼ぶ別社員Ｍさん。
？？？マークいっぱいで伺いに行くと「Ｋさんから聞いてたわよね、これから毎週木曜は(契約社員の)Ｂさんの仕事お手伝いって」って言われて、更に私は？？？。
あれ？新しい派遣さん雇ってたんじゃ？？

以前から木曜日は社員さんのお手伝いをすることが多かったんですが、どうもそれが部署の長Ｗさんは面白くない様で、一月前くらいだったかな…自社の人材派遣から人を連れてきて一番よくお手伝いをしていた社員Ｍさんにつけていたのです。
Ｍさんは私や他のベテランに頼めば説明が少なくて、更にオマケが付いて返ってくるから私達に頼みたいのに、人連れて来られちゃった…ってボヤいてたんですが、その人が突然年内いっぱいお休みしますと言ってきたそうで、社員さん達曰く『逃げられた！』って…(~_~;)

私はその方とはかなり離れた席で仕事していたので顔とか名前すらまだよく覚えていませんでしたけど…(^_^;)
真実はどうかわかりませんが、色々と人に話を聞いていってみると、
・最近来てないからどうしたのかと思ってたのよね。
・腱鞘炎だって聞いたわよ、そうは見えなかったって話だけど。
・電話掛ける仕事させられた、電話はね…って辛そうな顔をしてたわ。
とか、そういう話でした。
それに、席もかわいそうでしたね、Ｗさんの真ん前の席で、社員ばかり固まっている島にぽつんと座らされてましたからね…。あれじゃ気詰まりでしょう。
Ｗさんは常に人を監視しながらブツブツとつぶやいてるそうですし…。

で、長期の休みを取られて慌てたのは放り出された仕事を抱えた社員さん。
Ｗさんは新しい人をまた連れて来たがったらしいですが、他の元からこの部署に居たベテラン社員さん達が「今から一から教えてたんじゃ間に合いません！○○さん(私)に手伝って貰います！」って火曜日の緊急会議だかで押し切ったそうで。

ぅぇ～…なんかすっごいフクザツ…(~_~;)

部署の長には睨まれてるのに他のベテラン社員からの評価は高くて…。
(部署の長は、分をわきまえない生意気なヤツ。ベテラン社員は、ベテランだし良く解ってるから便利で、自分達少しでも楽になるのに。って思われてるのがアリアリとわかるんだけど…)
まぁ、そうやって頼りにされるってことは嬉しいんだけど…最終的には部署の長の功績の１つになるだけで、睨まれてる私は社内的には評価されないわけで…。遣り甲斐あるんだか無いんだか…フクザツです。
その困ってる契約社員さんのお役には立ちたいって気持ちはあるので頑張りますけど。

でも、この時期かぁ…。
いつ辞めようかと思ってるこの時にそういう責任のある仕事持って来られると嫌だなぁ…。
本気で辞めたがってるのは周知の事実だから…平社員の作戦でもある!?
まぁ、起こってしまった事は仕方ない。
やれるだけの事はやるけど、自分のこれからを考えて、やり切れなかったらゴメンナサイだ！なるようにしかならないもんね…。