令和3年（平成33年）3月1日（月）みづほ銀行・・・・

2月28日（日）の：みづほ銀行のＡＴＭ障害：　今朝のテレビ報道で知りましたが・

カードと通帳がＡＴＭに吸いこまれて　出てこない！他人事ですが　ゾッ！とする事件

ＡＴＭ備付の電話で　コールしても　つながらない・・・　人に寄っては1時間　それでもと思い

復旧するまで待っていたとか、、、、

で　当たり前だけど　みづほ銀行　：責任を持って返却いあたします。

でも　銀行の行員が　被害者宅訪問して返却する訳が　ありません。。。

普通に考えたら　ゆうびんの簡易書留で　ゆうびん配達員が本人確認しないとカード+通帳は

渡してくれない。　単純に自宅の郵便ポストに投函出来ない→盗難される恐れがあります。

で　不在だったら　不在票で　ゆうびん局で電話しても、　再配達は　たぶん　夜7時まで・・・

帰宅が遅かったら　受けとれません。

と　なったら　郵便局のコールセンターに　郵便局止めで＊何月何日：に取りにいきます。　

たぶん　土曜日　局止めした　ゆうびん局　：行列ができて　三密状態に　なるかも・・・・

令和3年2月18日（木）予定変更 聖火リレー中止

昨日の予告で　リーマンショック投稿予定でしたが、：島根県知事　聖火リレー中止：の報道で

記事　差し替えます。です。。。。

丸山知事が：どーなるか　わからんのに　聖火リレー？：　中止報道！！

島根県出身の　竹下亘（たけした　わたる）が　怒り！！！

 

でも　調べたら　聖火リレー　の交通誘導員の報酬だけで　7000万円　を　県予算で負担するとか、

しないとか・・・・→その余剰金で県知事！　コロナショック救済金に　するのかも・・・・

 

そーいえば　オリンピックのホストタウン（外国選手の合宿）の予算

各県が負担するのか？国の予算で負担するのか？。。。。招待国が負担するのか？

 

昨年　2020年　開催できてたら、すくなからず　地方に　お金が　落ちていた。

今年　開催したとしても　ホストタウンは機能できるのかなァァー！！！

たぶん　出来ない！　

①入国して2週間隔離

②常に　検温！！

③食事は　4人まで！

④観光もできない！！

　無理でございます！！！！！

　

　

　

令和3年2月17日（水）某缶コーヒーのＣＭ

 

某缶コーヒーのＣＭについての感想・・・・

とある遊園地（ドリームランド）が閉園　二人の従業員だった　おっさん達　

閉園になった当日　夜　→　花火

今まで　勤務していた　何十年の事を思い出し：思い深げ：

そして　2人の　オッサンは　再就職→ウーバーイーツに転身！！！

 

現代の世相を反映しているけれど。。。。

ちょっと無理が　あるんではないかな？

役所こうじ　さんは　65歳

トミー・リー・ジョーンズさんは74歳（映画　メン・イン・ブラック）

 

高齢者が　自転車で　宅配。。。。。

なんか？　コロナ不況で　みんながみんな　ウーバーイーツに転職？

たぶん　ウーバーイーツされている方達は若い年代だと思います。

リーマンショックの時、　若い人達は　バイク便（企業間の書類配達）でした。

次回→バック　トウ　ザ　リーマンショック

令和3年2月16日（火）4ヶ月振り投稿

4ヶ月振りの投稿・・・・

地元の話題、　出雲市内（旧簸川郡斐川町）に旧海軍大社基地→爆撃機滑走路

ただ　広いコンクリートだけの国有地でしたが　売りに出して　どこかの団体が落札されました。

で、地元の保存団体が戦争遺構を残そうと立ち上がれましたが。。。　現場に当時の施設もなく　なかなか

保存できない状態の様です。　旧海軍大社基地から出撃した爆撃機は：銀河：でした。

銀河のプラモデル　持ってますが、資料として　役に立つのであれば寄贈したいけれど、

どこの保存団体か　わかりません。

どなたか教えて下さい。　

令和2年10月16日（金）テレワーク＝会社に席がない！！！

会社に席がない→自分のデスクがない・・・・

若いモンだった頃・・・夏休みで帰省する時に　とーぜん有給休暇をプラスして

長期休暇・・・

　で・も　会社の先輩に言われた言葉

：あまり長い休暇を取り過ぎると　会社の席（デスク）がなくなるぞ！！：と脅されました。

 

昭和の時代は　残業する事が美徳でした。　だから　何もする事がなくても

終業時間を過ぎても　会社に　居たら　ＯＫでした（タイムカードで残業時間も記録されていました）

 

で！　テレワーク・・・・　出社する必要なし！→　通勤手当なし+タイムカードなし

 

テレワーク手当なるモノは　あるかも知れませんが・・・

 

果たして会社側は　個人負担の通信費+自宅での光熱費（電気代）を満額支給しているのか？

 

光熱費は通信費用だけでなく　夏場は一日中　エアコン、冬場はエアコン+灯油ストーブ

（コロナの前、自宅は日中は無人で　それほど光熱費はかからなかったはずです。）

 

テレワーク手当→　会社に自己申告しても　おそらく　：手当：の上限があるはずです。

会社出勤の時代

残業代＝タイムカードで記録されている

通勤費＝ＪＲ等の定期券で記録されている

雇用主で　ある会社は　動かぬ証拠が　あるので　従業員に　残業代+通勤費は支払うしかない。

 

結果　コロナの時代・・・　テレワーク（事務職）組は　残業代　が　ほぼ　無！

 

コロナが　去っても　、すでに会社側は　テレワーク組のデスクは必要ないのでデスクを撤去！！

とーぜん　デスクが減るので　テナントの面積を減らす！！　

会社の必要経費→　テナントの家賃+電気+水道等+社員の通勤手当が大幅に削減される。。。

不景気で会社としては経費削減：：：

 

片や従業員は　基本給だけ支給の上にサービス残業（カウントされない労働）

 

昔は　自宅で仕事を持ちかえって自宅でする残業を風呂敷残業といいました。

たぶん　会社の書類等を：マイ風呂敷：につつんで　自宅で土日　無給仕事をしてたんだろうなぁ・・・・