4月1日から、2012年度がはじまる。
ネットラーニンググループにとって、新サービスが多数登場し、大きく飛躍するときであるとともに、予算管理を徹底して高い生産性を基盤に高収益を実現する年でもある。
2012年度は、まだそのステップ中であるが、当面実現をめざす指標は、社員1人あたり年間2,500万円の売り上げと、経常利益率30%である。
いかなる経済環境や大規模な災害のもとでもサービスを継続し社会的な責任を果たしていきたい。
全体の組織力は格段にアップしており、新しい次元に自信をもってチャレンジできる。
ネットラーニンググループにとって、新サービスが多数登場し、大きく飛躍するときであるとともに、予算管理を徹底して高い生産性を基盤に高収益を実現する年でもある。
2012年度は、まだそのステップ中であるが、当面実現をめざす指標は、社員1人あたり年間2,500万円の売り上げと、経常利益率30%である。
いかなる経済環境や大規模な災害のもとでもサービスを継続し社会的な責任を果たしていきたい。
全体の組織力は格段にアップしており、新しい次元に自信をもってチャレンジできる。
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