コロナ終息見えず拡大の一途。
先週の水曜日から再就職仕事となった。
＝自粛の中平日は普通に通勤・仕事。
初日の帰宅時並行してる私鉄の事故で帰りの地下鉄超満員。
事故の事は帰宅してから知り満員納得。
久しぶりの通勤ラッシュ、三密なんて死語化の様相。
この時点で感染したら運命運が悪かったって事だろう。
その前にハローワークや買い物中に感染も発症してないもだけかもしれない。
さてさて仕事
まだ３日しかしてないけど微妙だなぁ。
カレンダー通りで休めて帰宅も午後７時過ぎで深夜労働なし。
給与も資格手当足せば前より良い。(でも文書なく口頭）
会社は✖。笑
埼玉県本社に関東に支店網とは名ばかり。
支店は本社の下請けとか？(直属上司談）
なんたって健康診断各自で適当に病院見つけて受診は初。
私の現場は問題ないが他の現場は法定休日・休日出勤割り増し等あやふやとか？
各現場人手不足でパズルの切り貼りが現状。
職場のユーザーさんは役所(お国)で硬い所と思ったけどそうでもない。
驚いたのは職場の先輩の年齢構成。
私含めて10人も女性一人含め５人が私より年上
どういう雇用契約か分からないけど７０代が二人。(-_-;)
国の物件ゆえに机上の複数の資格の保持者要求してきたそう。
要求通りその資格を一人で二つ以上所持してる各当者なし。
それで私が採用されたらしい。(大した資格ではないです。）
今の現場の責任者が支社の係長に昇任して私が後釜。
半年後とかなら分かるけど早急には・・・。
前期の給与に数万円上乗せと言うけど！
この現場の年齢構成+ほとんど経験数年の方ばかり。
もちろんまだ勤務３日なのでなので当然仕事もまだ覚えてない。
この年でもう苦労したくないのが本音です。
今週は水曜祝日そんで土曜から５連休。
仕事で覚えた事忘れてしまうなぁ。
と言う戯言でございます(^^♪
コメレスはお伺い・コメント書き込みに替えさせていただきます。
拙いブログに何時もありがとうございます。<(_ _)>
今日の趣味趣味音楽
８年ぶり？の新曲
Social Distancing Version
